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上半年,在董事会的正确领导下,全院上下主动适应医疗工作新常态,牢牢把握“稳中求进、逆势奋进”的主基调,紧紧围绕年度各项目标任务,始终坚持“五个突出”,大力实施“五项工程”,以“滚石上山、爬坡过坎”的精神,以敢于担当、攻坚克难的作风,攻坚克难,积极进取,开拓创新,取得了较好的经济效益和社会效益,继续保持又好又快发展的良好态势。
一、抓规范、严管理,医疗服务质量不断提升。以规范行为、严格管理为抓手,进一步规范诊疗行为、护理服务和收费工作,优化接诊流程、便民设施和服务质量,患者来院就医的满意度明显提高。一是强化了诊疗管理。加强诊疗行为管理……
二、抓检查、防风险,安全保障水平不断提升。紧紧围绕医疗护理“零事故”的目标,突出抓好责任落实,强化医疗监管,严控医疗风险,患者来院就医的安全感明显增强。一是狠抓医疗安全。加强医务人员资质监管,规范各科室执业医师管理,对调入我院医务人员及时办理相关变更手续……
三、抓特色、树品牌,市场竞争能力不断提升。在市场竞争日趋激烈的条件下,加快建设特色专科,着力打造专科品牌,积极开拓医疗市场,进一步增强了医院的发展后劲。一是特色专科建设进展顺利。着力推进产科筹建、验收工作,组织恢复母婴保健助产技术资格审核,规范产科各种制度及流程……
四、抓合作、促交流,人才队伍素质不断提升。以人才交流、人员培养为重点,突出抓好人才队伍建设,为医院发展提供了强有力的人才梯队支持。一是人才合作交流不断加强。医院实行四统一后,与总院建立很好的人才交流平台,多名主任医师级专家实行多点执业,促进了人才交流,提升了技术实力……
五、抓营销、拓市场,整体经营效益不断提升。坚持以营销拓市场,充分发挥市场营销的推动作用,促进了经营效益提升。一是围绕产科拓展市场。围绕着我院产科恢复,对周边的各家医院的妇产科进行了调研,对每家医院的产科床位数、每月生产人数、生产费用等进行了摸底,并根据我院产科的现有条件制定了相应的营销方案……
六、抓文化、树医德,医院社会形象不断提升。围绕“客户为源,诚信为先,员工为本、创新为魂”的核心价值观,坚持以人为本,突出文化引领,开展系列活动,有力地推动了医风、医德建设,提升了医院形象……
下半年,医院将进一步认清形势,珍惜良好局面,抢抓有利时机,以医疗质量为核心,以管理和创新为动力,继续牢牢把握“稳中求进、逆势奋进”的主基调,坚定信心不动摇,真抓实干不松劲,确保全面完成年度各项目标任务。
一、打造特色专科,提高品牌知名度。立足医院长远发展,着力打造特色专科,提升区域专科品牌影响力。一是打响产科品牌。充分发挥自身优势,抓紧增设产科门诊、病房床位,引进产科专业医生和助产士,增加超声设备等方面的投入,尽快形成特色优势,为孕妇提供一对一的孕妇“管家式”人性化服务……
二、优化医疗服务,提高群众满意度。坚持质量为先,为来院的患者提供优质安全的医疗服务、高效便捷的便民服务。一是抓好医疗监管。围绕以医保基金专项整治工作相关文件内容进行自查和督查整改……
三、建立人才梯队,增强核心竞争力。坚持人才梯队建设为核心,提高医院发展的竞争力。一是抓好人才银监。依托总院,进一步加强合作,加大协调力度,促进医院人才、技术的交流。做好人才需求分析,为医院决策提供科学的人力资源引进和储备计划……
四、延伸产业链条,促进经营多元化。稳固现有医疗经营市场,加大健康产业的拓展力度,加快形成以医疗经营为主的多元化产业链。一是重抓结构调整。积极与社会资本相对接,与商业性医疗保险相结合,以医疗诊治为带动,以“医、教、研”一体化发展为核心……
五、突出文化引领,提升医院凝聚力。以文化建设为引领,开展各类活动,关心关爱职工,推动医风建设,切实增强职工归属感、医院凝聚力。一是打造医院文化。积极探索新时期医院文化建设的新方法、新途径……三是抓好作风建设。进一步加强班子和党员队伍建设,充分发挥党员先锋模范作用和党组织的战斗堡垒作用。着力抓好医德教育、医风建设,积极营造服务群众、干事创业的良好氛围。
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