市长：
你好！
我们五人是xx市公安局的基层工作人员，19xx年我们先后被市公安局招聘为合同制公安，19xx年我们按xxxx安置政策被xx市公安局安置办分别安置到xx市公安局基层派出所工作至今。近20年来我们五人的人事编制和财政编制迟迟不能解决，相应的工资、福利待遇得不到应有的保障。为此，xx市公安局存在着严重的不作为现象，对我们的编制问题有着不可推卸的责任。现我们就有关情况向你们反映一下，请求你们出面主持公道，为民作主，监督xx市公安局按照xx安置的有关政策，切实解决我们五人的编制问题，给我们一个圆满的说法，维护社会公平正义。
我们进入公安局工作近20年，xx市公安局先后由市xx局安置办接受安置了近百号人员，19xx年同我们一起安置的7个人中已有2人解决了编制问题，唯有我们五人的编制至今得不到解决。一晃20年，我们在基层摸爬滚打、起早贪黑、尽职尽责、任劳任怨，保护了一方百姓的生命财产安全。由于编制问题得不到解决，我们相应的工资福利待遇得不到保证，我们多次联名向市公安局领导和有关科室反映情况，但他们推诿退避，遮遮掩掩，含糊其辞，始终没有给我们一个圆满的答复。直到20xx年xx月份，我们五人一起准备到北京去反映情况时，被市局领导得知才引起一点重视，工作也是敷衍了事。
一晃工作30年，我们大半辈子时间都奉献了xx和公安事业，到如今我们的编制问题还得不到解决。由此，我们对此事非常气愤，对今后的前途也甚是担忧，如果此事不能妥善解决就直接影响我们五人的工资调整、规范津补贴以及离退休后的工资福利待遇问题等。多年xx市公安局迟迟不能解决我们的编制问题，置政策法规于不顾，在申报编制问题上偷梁换柱，欺上瞒下，显失……
