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区委办赴先进地区考察学习重点工作落实机制、推进机制、考评机制的书面汇报
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  根据区主要领导指示,**日下午,区委办主任**带队赴**考察学习;**日下午,区委办主任**、区政府办主任**带队赴**考察学习。考察期间,大家普遍感到两地在建立健全重点工作落实机制、推进机制、考评机制方面有很多独特的做法、创新的举措,值得我区学习借鉴。他们的主要做法是:
  一、注重务实举动。无论是**还是**,在工作落实推进方面都十分注重实际、实用和可操作性。全年工作“一个文”。**每年用市委1号文的形式,对全年的全局工作和重点工作目标任务进行详细分解。如今年分解了**个大项目,包括决战决胜更高水平小康社会、构建现代产业体系、开放型经济、科技创新、城乡统筹发展、交通建设、建筑业发展、创建工作和生态文明建设、民生改善、文化建设、社会建设、财税金融人保、党的建设。同时对每一个项目,明确主要目标或指标、主要工作、工作要求和完成时间、挂帅人、第一责任人、分工联系监督领导、牵头单位和主要责任人、相关单位,使全年工作安排一览无余。部门工作“一页纸”。**无论是党群部门、政府部门,还是条管部门,每年初都要签订一份目标绩效考核责任书。内容包括正常工作目标(含常规职能工作目标、重点职能工作目标、管理工作目标),重点中心工作目标,执行力目标,创先争优目标(加分项)、重点突破性工作目标、形象满意度目标(同奖同罚)。每份责任书都紧贴该部门工作实际,对各自绩效考核项目、权重占比、具体分值、考核办法等一一罗列,使部门全年目标任务一目了然。落实工作“一张网”。为了把市委1号文件确定的**个大项目落到实处,**又专门印发《全市**年重点工作组织推进体系》的通知,成立了**个高规格的组织推进领导组。如基本现代化建设领导组,由市委书记任第一组长,市长任组长,**名市领导为副组长,**个部门主要负责人为成员;同时针对现代化建设过程中的重点难点问题,又下设了新农村建……
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