本人从事县乡人大工作近三十年，长期的工作实践中，发现和总结了当前县乡人大工作中亟待解决的几个问题，现归纳如下：
　　一、机构、编制、人员方面问题
　　县人大常委会工作机构尚不健全，缺少的内务司法、民族宗教等工委，其工作职责只能挂靠在其它工委上。部分工委的名称、职能等与市人大常委会不能完全一致，存在一工委（室）兼多工委（室）职责的现象，给有效开展人大各项职能工作带来了不便和难度。县人大专门委员会是近两年才开始少量设置，数量上还未能和省市人大对等设置。
　　当前编制数不足以保证按有关规定配齐机构和人员，处级领导及转岗到人大的人员的编制目前未实现编制单列。
　　机关工委（室）中人员配置少，存在只有主任或副主任的“有官无兵”和“一人委”的现象，直接影响到人大机关的工作质量，进而影响到常委会职能作用的有效发挥。
　　二、监督工作方面问题
　　监督工作形式较为单一，手段乏力，具体表现在：（1）人事任免只重视法律程序，对如何提高任免工作的质量，通过组织评议、跟踪问效等手段加强对任命干部的监督，这方面的工作探索不够、做的甚少，任命后也缺乏有效的监督，一任了之。（2）弹性监督多，刚性监督少。在现有的监督方式中，人大运用频率较高的是会议审议、执法检查、视察调研等，而对于法律规定的如询问、特定问题调查、质询等刚性监督手段，却很少运用。（3）对同级监察委员会的监督工作方面尚缺少依据和经验。
　　三、人大代表工作方面问题
　　目前，代表多为兼职。人大代表实行兼职制度存在诸多弊端，使得本来应该处于主导地位的代表工作成为一种附属性的工作，无法保障代表们有足够的时间和精力进行调查思考，从而难以切实行使代表职责。部分代表的代表意识不强，满足于获得“人大代表”的政治身份，只有光荣感，缺少责任感，对代表应该履行的权利和义务不够清楚。有的代表议政能力不强，成为“举手代表”，不积极参加调查研究，不主动参加代表活动，不主动联系选民，不了解政情政务和社情民意。
　　四、乡镇人大工作方面问题
　　乡镇人大主席团目前尚不是法律意义上的常设机构，这对充分发挥乡镇人大及其主席团的作用有一定影响和制约。当前多数乡镇人大主席有分管党政工作的现象，必然限制了乡镇人大监督工作的正常开展。
　　五、街道人大工委工作等方面问题
　　街道人口稠密、社情繁杂，然而街道办事处和人大工委都是县一级的派驻机构。街道人大工委不同于乡镇人大，不是真正意义上的一级权力机关，还不能独立对本区域的有关重大事项作出决定。另外，由于没有明确法律依据，工作方面尚处于尝试阶段。在工作职责方面，许多还不够明确，具体运行中面临不少困难。比如，对街道办事处年度财政预决算的审议、重大事项决定等问题，都较难操作。居住在本辖区的都是上级人大代表，不像乡镇那样有本级代表，开展代表活动组织难。
　　随着上级有关要求和地方经济社会发展需要，产业集聚区、商务中心区等均从原来乡镇区域中划出，今后对这些区域的人大工作如何开展问题值得思考。

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