为规范领导班子及其成员决策行为，严格决策程序，防止决策失误，提高领导干部决策的科学化、民主化、公开化，更好地贯彻民主集中制原则，加强党风廉政建设。经党组会议研究决定，制定本办法。
　　一、“三重一大”的范围
　　“三重一大”是指重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额资金使用。
　　（一）重大决策事项
　　1、上级重要文件、重要会议精神的贯彻落实及向上级请示报告的重要事项，党的建设，党风廉政建设，精神文明建设；
　　2、事业单位人事制度改革，重要规章制度的制定、修改和废止，年度事业经费预算方案及决算报告，各项工作年度计划与部署等重要问题；
　　3、事业发展规划、计划，基础设施建设前期论证及其可行性研究；
　　4、安全生产工作、维护社会稳定工作、年度考核工作、上级部门荣誉人选推荐、干部职工的奖惩等重要问题；
　　5、重大责任事故、突发性事件的处理及涉及单位和职工利益的重要事项;
　　6、其他需要党组会议研究决定的重大事项。
　　（二）重要干部任免事项
　　1、正科级干部的考察与推荐；
　　2、副科级干部的考察、任免和调整；
　　3、站站长的考察、任免和调整；
　　4、人事、财务等重要岗位的人事调整；
　　5、工作人员的调入和调出。
　　6、其他干部管理的重要事项。
　　（三）重大项目安排包括：
　　1、基础设施建设项目招投标、质量监督、资金管理、工程项目结算、竣工验收等；
　　2、办公用房基本建设、修缮、装修、改造；
　　3、国有资产出租、出借、报废；
　　4、其他需要集体研究决定的重要项目安排。
　　（四）大额资金使用包括：
　　1、五千元以上的修缮、装修、改造建设项目，五千元以上的水毁修复建设……

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