前言
根据“xxxx、xxxx”活动工作安排，按照活动调查研究工作要求，我紧紧围绕“加强队伍建设，增强干部凝聚力和战斗力”这一课题，对推动干部队伍建设进行了再总结、再梳理、再查摆，全面了解掌握干部队伍状况，发现干部队伍建设上存在的问题，为找准对策进一步推动干部“四合”特别是力合、心合，提高凝聚力和战斗力提供决策依据。
一、基本情况
（一）调研前期准备
根据“xxxx、xxxx”活动工作安排，按照局领导班子成员调研工作计划表要求，组成了以我为组长的调研小组，成员由机关党委、人事教育科相关人员组成，确定调研主题为“加强队伍建设，增强干部凝聚力和战斗力”，制定了调研计划实施方案和调研提纲，确定调研内容、调研时间、调研地点和调研方式。
（二）调研情况
调研小组采取深入机关科室、办税大厅，采取现场调研、座谈交流，听取汇报、谈心谈话等方式，对这一课题进行了调研。9月27日，召开税务干部座谈会；10月9日，深入办税大厅和部分机关科室，了解干部队伍建设情况；10月10日至10月12日，与分管部门负责人及相关人员开展谈心谈话，了解相关情况和征求意见。累计征求意见共6条，涉及本调研主题的共4条
（三）去年以来干部队伍建设情况
自去年机构合并以来，按照王军局长的要求，我局始终以“四合”为重点，着力在凝人心、聚合力、抓落实、推改革等方面下功夫、做文章，不断加强干部队伍建设，倾力打造一支讲实干、讲团结、讲效能、讲忠诚的新时代税务铁军，为完成各项重点工作任务奠定了基础。
1.聚力“事合”讲实干。在纳税服务上整合办税服务厅，实现“一厅通办”，持续深化以缩短办税时间和精简办税资料为内容“放管服”改革，推行新办纳税人“套餐式”服务，真正让纳税……
