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某局机关班子对照党章党规找差距“十八是否”问题整改清单
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  一、对照党章
  1.是否坚持党的性质宗旨,贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略。一是对党的基本理论、基本路线、基本方略的理解不够深入,对其内在的关联性认识不够透彻。二是对其如何指导实践、推动工作缺少具体的思路和办法。
  原因剖析:党性观念还不够强,理论修养不足,对理论的系统性学习不够,运用理论指导实践的意识不强。  
  整改措施:一是加强对党的基本理论、基本路线、基本方略的学习,提高理论修养,增强理论指导实践水平。二是在工作中解放思想,开拓视野,提高创新能力。三是树立正确的实践观,着力提高实践能力,增强问题意识,切实用党的科学理论指导实践。
  完成时限:立行立改,长期坚持。
  2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用 。党员领导干部的示范引领作用没有完全发挥,过多的关注于急难险重任务,忽视了在日常工作和学习中的带动作用。
  原因剖析:党员的“第一身份”有所模糊,党员的先进性意识、责任感、**感不强,缺乏发挥作用的勇气与动力。
  整改措施:一是在贯彻执行党的路线、方针、政策方面起示范引领作用。二是在推动局改革发展、改善民生等方面起示范引领作用。三是在推进学习型党组织建设,争做学习型党员活动中起示范引领作用。四是在服务群众、廉洁奉公、争做奉献型党员方面起示范引领作用。
  完成时限:立行立改,长期坚持。
  3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁 。在当前改革进程中,面临风险和挑战,政治定力不坚定,勇于担当的斗争精神还缺乏力度。
  原因剖析:政治站位不高,在解放思想、实事求是方面力度不够。精神懈怠,有等靠思想,怕决策失误,不敢创新突破。 ……
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