7月20日上午，xx县法院民二庭多功能审判庭里座无虚席，全庭干警含实习生共八人听取庭长秦xx讲授《担保法》。秦庭长系刚从外地学习培训归来，用刚学到的新知识、新观点为大家授课。这是从四月份以来举办的第14期小型培训班。
　　今年四月份，xx县法院进行人事调整。该庭针对新充实人员较多，业务素质参差不齐，民商审判对干警素质的特殊要求，从四月7日起实行“四个一”学习制度，努力打造学习型法庭，提高干警职业技能。
　　一天一讲评。坚持每日班前业务讲评制度，全庭干警上午上班早到十分钟，利用这个时间，由干警轮流值讲。值讲干警向大家讲一个法律知识点，或工作体会的新观点。时间虽短，内容虽少，但该知识点却是从众多的法律知识中筛选出来的，实务性强，便予理解，对讲课干警要求很高。该项制度实施以来，干警们普遍感到学习印象深，督促作用强，学习效果好。
　　一周一培训。该庭积极邀请接受过外训人员到庭，在周六上午对干警进行集中培训。内容涉及如何适用法律，如何写调研文章，如何延伸操作、践行司法为民等。培训过程中，授课人员注重理论知识与审判实践相结合，内容深入浅出，通俗易懂，听课人员可随机提问，大家可当场讨论，以使场场培训气氛热烈，教学相长。
　　一月一考试。为巩固已学知识，检验干警的学习效果，该庭每月都要组织一次考试。庭长亲自出题，亲自监考。目前，《民诉法》的“送达”、最高院《关于适用简易程序审理民事案件的若干规定》、《合同法》的“买卖合同”等内容均已考过。通过考试，干警们认识到对知识理解的差距，为日后学习增加了动力，增强了自我加压的长期效果。
　　一季一研讨。该庭坚持季度研讨制度，研讨会上，干警们结合平时的学习体会，畅谈学习感受，交流学习经验，探讨学习方法。个别干警还针对庭里的学习制度，提出了建设性的意见和建设。研讨会后，干警们能自觉取人之长，补己之短，订出下季学习计划，使干警知识积累日益提高。
　　目前，该庭干警驾驶庭审能力普遍提高，在审理宋庄村委会诉部分村民承包纠纷案时，干警们学以致用，适用简易程序，3天结案51件，取得了良好的审判效果和社会效果。庭长秦金传说：“‘四个一’要长期坚持，至少要坚持一年以上。”

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