按照党支部党员轮流讲微党课的要求，今天我和大家一起探讨一下党员干部如何立足岗位恪尽职守讲担当，不当之处请大家批评指正。
一、必须明确自身的角色定位
要做到恪尽职守，首先需要明确自身的社会角色。所谓社会角色，是指个体在特定的社会关系中的身份、社会地位以及由此而规定的行为规范和行为模式的总和。常言道，到什么山上唱什么歌，是什么身份做什么事。京剧舞台上，生旦净末丑，各有各的腔，各有各的调，各有各的衣着和扮相，都得按照自己的角色规范来表演，不能错位。我们在社会中生活，尽管在人格上是平等的，但身份是不同的，角色也不尽相同。要扮演好社会角色，需要明确以下几个问题：
第一，明确自身的社会角色义务。这里的“义务”，与“权利”相对，是指角色扮演者在政治上、法律上、道义上应尽的责任。它包含两个方面，一是必须做什么；二是不能做什么。
第二，明确自身的社会角色权利。即明确自己在履行角色义务时所具有的支配他人或使用所需的物质条件的权利，以及应该得到的物质和精神报酬。
第三，明确自身的社会角色规范。我们在享受权利和履行义务的过程中，必须遵循既定的行为规范和准则，要以一项工作的事前、事中、事后等各个环节的规范从业来要求自己，确保职责履行规范高效。
二、必须清楚工作责任的边界
工作责任是有边界的。所谓工作责任的边界，就是我们分内应该做的事情，要明白哪些是该自己负责的，哪些是不该自己管的。该自己负责的事情，就要尽心、尽力、尽情、尽责地把它做好、做到位，不该自己管的事情，就不要去大包大揽，去“包打天下”。当然，一个部门里面AB角之间，或者同事临时有事需要及时“补位”的情况例外。
第一，避免越位侵权。在足球赛场上，“越位”是违反比赛规则的，尽管你全力拼搏，……
