一、基本情况
　　（一）组管委建立情况。我村有59个村民小组，总户数1507户6646人，59（小坡组已经整组搬迁，**组只有一户）个村民小组划分为21个网格，网格长21个网格员39个，设置设立党小组18个，组建组管委54个。
　　（二）示范点创建情况。今年我村创建**、**、**、**、**、**、**等镇级示范点共七个。
　　（三）政策宣讲情况。2019年3月至2019年6月，我村开展政策宣讲会、群众会、院坝会等会议100余场次；2019年6月至2019年8月，制定了《**村脱贫攻坚政策宣讲百日方案》，将**村分为六个片区，每周三由片长率片区网格员全体到各网格宣讲，目前已经进行8轮48场次的宣讲。
　　二、主要经验和做法
　　（一）**村“三抓三强”工作模式抓好队伍建设。1.抓党建、强思想。狠抓村“两委”班子建设，培养村级后备干部，抓好党员发展、教育和管理，建设和完善村级组织活动场所、服务设施等。2.抓纪律、强作风。不折不扣贯彻落实县“五治五立”专项整治工作会议精神及《**县2019年脱贫攻坚驻村**排人员管理办法》（**办发〔2019〕11号）文件要求，严格考勤打卡制度、请假制度及外出报备制度；实行三天一调度，由支部书记、第一书记组织办公室每三天对**排工作开展进行调度，切实做到底数清、进度明。3.抓培训、强队伍。每周组织全体**排成员、村常务干部召开业务工作交流会、认真聆听学习新时代学习大讲堂，写下学习心得互相交流，秉持着“他山之石可以攻玉”原则，认真汲取其他县（市）、村（居）的优秀经验做法。利用每周两次调度会对全体干部进行培训，对省、州、县、镇各级会议精神进行学习，另外对精准扶贫相关政策进行再培训再学习再重温。
　　（二）建立每周卫生日工作机制，稳步推进乡村……

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