同志们：
　　上午我们召开了党建述职大会，下午紧接着组织召开管理人员述职述廉大会，既是加强干部队伍管理、落实党风廉政建设责任制的需要，也是提升干部能力水平、推动事业发展的需要，既是检验大家过去一年工作的总结会，又是鼓劲加油、重新出发的动员会。刚才，**名管理人员本着负责的态度、务实的精神，胸有成竹、实事求是地总结了过去一年的工作，谈了今年的打算，我认为大家都讲得很好、很实在，有清晰思路、有务实举措，这充分说明我们的干部都在思考、都在谋事，体现了***人的精气神，也让大家看到了***发展的希望，达到了会议预期的效果。
　　过去一年，在大家的共同努力下，我区产业发展、城市建设、社会民生、党的建设等各项工作均圆满或超额完成了任务，财政收入、地区生产总值、固定资产投资、产业投资、研发投入、技术创新、引进外资等主要经济指标在全市考核中位居园区第一，初步形成了产业规模、产业效益双向发力的新格局。三大攻坚战进展顺利，安全生产、综治维稳、水资源管理等工作位居前列，党建考核居园区前列，成功迈出了高质量发展的关键一步，***的知名度、美誉度、影响力大幅提升。这些成绩都是同志们共同努力、辛勤工作的结果，在此，我代表区工管委向同志表示感谢，大家辛苦了。
　　在看到成绩的同时，我们也要清醒地认识到，我们的工作还存在很多不足，特别是我们的干部队伍中还存在这样或那样的问题。一是能力不足的问题。有的同志不爱学习、不善学习，不研究政策、不了解形势、不主动谋划，政策不熟、业务不精、思路不清、办法不多，导致一些机遇把握不住，一些重大疑难问题迟迟得不到解决，不仅耽误了***的发展，也影响了老百姓的利益，损害了党员干部的形象。二是作风不优的问题。有的干部不敢担当，怕负责任，相互推诿；有的效率不高，拖拖拉拉，敷衍了事；有的执行不力，当面表态硬邦邦，背后落实软绵绵等等，导致一些工作迟迟推动不了，一些任……

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