按照省国资委党委部署要求，现述职如下：
　　一、履职尽责情况及成效
　　一是扛起主责，全面谋划党建工作。抓好工作引导，主持修订党委会议事规则，全面完成“党建入章程”工作；组织议定大事，主持召开党委常委会15次；层层压实责任，研究制定《党建工作考核评价管理办法》；狠抓重点落实，省国资委确定的10项基层党建工作重点任务已基本完成；聚焦问题整改，上年度述职反馈及巡视巡察反馈问题基本整改到位。
　　二是落实部署，组织推动主题教育。做好总体规划，主持制定主题教育实施方案，严把各工作环节质量关；抓实基层教育，举办为期7天的读书班并作动员讲话，指导基层党组织开展红色基地参观150余场次；为全体党员上党课1次，督导各级领导干部上党课200余场次；带头深入**分公司等单位开展调研，督导各级干部开展调研400余次，主持撰写报告并带头交流发言；着力解决突出问题，学习研讨、调查研究、专题民主生活会等环节，坚持紧密联系经营实际、聚焦突出问题，各环节查摆出的班子问题62项已基本整改完毕。
　　三是夯实基础，大力加强基层组织建设。组织3次党委常委会专门听取基层党支部建设情况；推动过硬党支部建设，评选出32个公司过硬党支部，实现34%的党支部达标过硬；强化党员管理，把5家3年以上未发展党员党支部的6名发展对象吸收入党，全年新发展党员60名；合理设置基层党组织，优化调整5家直属党支部；调整优化带头人队伍，聘免党组织负责人10名；推进“双报到”，指导公司党委与二级党委与11家社区街道党组织建立联系；充分利用“灯塔系统”督导基层日常工作，提高党建效能；开展学习教育培训，举办党支部书记和支部委员培训班，组织红色教育活动2期；牵头实施“强化督导考核，压实工作责任，推动基层党建工作再上新台阶”的突破项目；主持开展评先树优，表彰13家单位和161名个人。主持……

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