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某水利灌区创建省级文明单位工作实施方案76438
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  ***创建省级文明单位工作的指导思想是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,创新开展文明单位创建活动,努力构建文明和谐氛围;坚持以人为本,强抓思想政治工作和道德建设,不断提高职工队伍整体素质;深入开展文明单位创建活动,着力营造聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好氛围,扎实推进***物质文明、政治文明、精神文明和生态文明,不断提升***整体文明建设水平,力争创建省级文明单位。结合工作实际,提出近*年实施方案如下:
  一、工作重点
  (一)加强理论教育,夯实思想基础
  1.深入学习贯彻十九大精神和十九届二中、三中全会精神、深入开展作风建设和党纪法规教育为重任,坚持用正确的理论指导实践,以思想解放促观念更新,教育和引导干部职工增强政治意识、大局意识和发展意识,破除旧传统旧观念,树立敢为人先、抢抓机遇、真抓实干的意识,不断增强落实党的先进性、加强文明创建的自觉性和坚定性,力求在武装头脑、指导实践、推动工作上取得成效。
  2.组织干部职工采取集中学习、理论辅导、知识竞赛等多种形式,深入学习“四风”、“三严三实”和社会主义核心价值观,学习贯彻上级会议精神,以科学发展的姿态推动水利事业不断发展。
  3.认真落实学习制度,制定学习计划,明确学习内容,创新学习方法。坚持组织党员干部职工集中学习和分组学习,学政治、学业务、学科技,引导干部职工边干边学,边学边用,学用结合。学习时间上,机关各股室每周一集中学习,各站月见六集中学习,每次学习时间不少于两小时;党员每月集中学习一次;措施上,各单位要制定职工学习计划,职工要制定个人自学计划,做到学习内容具体,时间安排合理,方法步骤得当,定期写出个人学习心得(年3篇),有集体学习记录和个人学习笔记(年字数2万以上),有专人负责抓学习,保证学习制度、时间、内容、人员落实到位,……
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