尊敬的考核组各位领导：
　　根据县纪委关于党风廉政建设工作半年检查考核要求，下面，将**县住房和城乡建设局2017年上半年党风廉政建设工作落实情况作如下汇报：
　　一、2016年度党风廉政建设存在问题的整改落实情况
　　（一）针对“领导班子成员履行党风廉政建设一岗双责意识较弱，重业务轻党风廉政建设现象依然存在，班子成员与股室廉政谈话不到位，没有签订党风廉政建设目标责任书”的问题，一是要求把一岗双责工作与住建工作相结合，做到一同研究，一同布置，一同总结，制定统一的《**县住房和城乡建设局班子成员党建工作谈话记录》下发到各班子成员手中，要求各班子成员将“一岗双责”的检查履行情况详细记录在表册，班子成员每季度听取分管股室一次情况汇报，并针对存在问题提出改进意见；各股室每半年书面总结一次主体责任落实情况；年中对分管股室组织一次监督检查；年底进行一次考核。二是班子成要对单位党员干部加强经常性教育，主要领导与单位班子成员廉政谈话不少于1次，班子成员每年与分管股所室负责人廉政谈话不少于1次，廉政谈话必须谈深谈透，不做“纸上谈兵”游戏，“谈话谈出新意”，跳出“老生常谈”，并将廉政谈话工作写入2017年第二季度工作指派单，由工作指派领导小组进行督察跟踪，要求按时按质完成该项工作，目前，2017年半年廉政谈话已开展，拟于5月17日全部完成。三是增强领导班子成员及股室负责人贯彻落实党风廉政责任制的责任主体意识，更好地履行在党风廉政建设工作中的责任，全面推进我局党风廉政建设和反腐败工作，除了党总支书记与下辖四个党支部签订党风廉政建设目标责任书外，班子成员还必须与股室负责人签订党风廉政建设目标责任书，做到层层签订，层层落实，目前，《2017年县住建局党建工作目标责任书》、《2017年县住建局党风廉政建设目标责任书》和《“一岗双责”责任书》已全部签定……

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