2019年，在上级党委的坚强领导下，本人认真履行党建工作第一责任人职责，精心谋划，夯基础、抓重点、促亮点、强队伍，基层党建工作基础更加扎实，载体更加创新，服务更加细致。现将一年来履行基层党建工作责任制，推进基层党建工作情况报告如下：
　　一、上年度问题整改情况
　　一是针对各党组织党建工作不平衡问题。今年来，在镇党委的领导下，机关、村（社区）、事业单位和非公党组织党建工作均同步开展。二是针对部分村（社区）党组织引领发展的能力不够强问题。新配村干部**名，村干部平均年龄降至**岁，村书记平均年龄降至**岁，从 “千人计划”优秀的退役士兵当中培养**名同志担任村（社区）书记，**名同志担任村会计，同时贯彻落实“五坚持五提升”人才工作体系，优化村支部年龄、知识结构，村支部引领作用得到充分发挥。三是针对党员教育管理工作还有欠缺问题。我镇结合专题教育，通过统一活动日、网课等形式，运用微信公众号、微信群、远教站点、小广播等载体，推动学习宣传全覆盖。四是针对基层组织监管还不到位问题。全年整治软弱涣散党组织**个，清退受过刑事处罚村干部**名，全镇各村“牌子乱象”全面整治完成，同时扎实推行“强村十八策”、“强村十八招”，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用。
　　二、本年度履行职责情况
　　（一）聚焦主业强主责。始终把抓班子、带队伍作为履行党建工作的基础，定实党委抓党建主体责任清单、书记抓党建第一责任人责任清单、班子成员抓党建“一岗双责”责任清单，形成清单化落实党建工作责任链条机制。坚持每月专题研究党建工作**次，全年召开党支部书记集体约谈会**次、党风廉政主体责任部署会**次，组织支部书记抓党建工作培训会**次，深入基层单位调研指导党建工作**次，班子的亲和力、凝聚力和战斗力不断增强。
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