2019年，在市委、市政府的坚强领导下，在市委政法委、市综治委的具体指导下，市总工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大和二中、三中、四中全会精神，严格按照《2019年度市综治责任单位平安建设（综治工作）目标管理责任书》的要求，以维护职工队伍稳定为主线，以社会管理创新为着力点，以创建“平安工会、平安职工”为目标，积极构建社会治安防控体系，取得了较好成效：“三师一室”维权模式1次在全市会议上作典型经验介绍或交流，市总工会被评为2018年度全省精神文明先进单位、法治**建设优秀单位、全市“七五”普法中期工作先进集体、全市节能先进单位、全市绩效考评“优秀”等次，等等。
　　一、加强组织领导，绷紧“平安建设”这根弦
　　市总工会立足实际，不断加强对综治工作的领导，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、责任机构全程抓的良好局面。
　　一是高度重视。始终把平安建设（综治工作）作为一项重点工作来抓，主动对照中央和市委、市政府的部署要求，扎实推进各项综治中心任务，出台了《**市总工会2019年度平安建设（综治工作）实施方案》，党组会多次传达学习了市委、市政府和市政法委关于平安建设（综治工作）的会议、文件和领导指示精神。
　　二是健全组织。根据人事变化，及时调整了平安建设（综治工作）领导小组和矛排领导小组成员，坚持单位主要负责人为综治工作第一责任人的原则，由市总工会主席任领导小组组长，常务副主席任常务副组长。领导小组下设办公室作为日常工作机构，办公室主任兼综治办主任，同时配备了4名专（兼）职综治干部，同步调整了矛盾纠纷排查调处领导小组。市总工会直属单位也按要求，及时调整了各级领导小组、综治办等机构。
　　三是压实责任。多次召开党组会，就工会维护职工权益、推进社会管理创新、维护职工队伍稳定、加……

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