我自2019年1月份截止到2019年底担任某某市组织部部长一职一年以来，以习近平中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，按照中央组织部、某某省委组织部对组织人事工作的安排部署，进一步优化组织机构，提升组织运转效率；规范组织管理，服务干部成长；强化激励约束，推进考核应用；深化教育培训；夯实基础管理，开展数据治理。积极承担省委组织部人资重点工作，通过统筹建章立制，规范基础管理，强化激励约束，加强人才培养“四轮驱动”，有效提升某某市人事组织管理水平。
　　今年结合某某市组织部工作实际，2019年顺利完成全年人力资源计划，内部人力资源市场配置指数预计全年排名A段，人才当量密度全年超计划完成，福利项目计划实施率100%。下面我从落实党风廉政建设“一岗双责”、加强和改进组织部工作作风建设以及廉洁自律等三个方面进行汇报。
　　一、落实党风廉政建设“一岗双责”情况
　　一年来，我带领全市组织部党员干部深入学习贯彻十九届中央纪委四次全会和习近平总书记重要讲话精神，健全完善干部队伍监督体系，强化对权力运行的制约，坚定不移推进全面从严治党。要坚持责任落实，强化责任担当，推动“两个责任”贯通联动；坚持挺纪在前，体现严管厚爱，实践运用“四种形态”，落实“三个区分开来”要求；坚持高效协同，提升监督效能，积极推动纪检监察、巡视巡察与相关专业协同融合。组织部上下要以某某市2019年全年重点工作为新起点，加强理论武装，在做到学思用贯通、知行信统一上常抓不懈；勇于担当作为，在提振干事创业精气神上常抓不懈；加强作风建设，在涵养风清气正的政治生态上常抓不懈，加快推进某某市经济和社会高质量发展。全年压紧压实“两个责任”，把“两个维护”作为根本政治任务，把主体责任落实纳入各级干部考核，推动层层加压加热。坚持到位不越位、协助……

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