同志们：
　　今天这次会议，是春节过后开的第一个会议，也是新一届区政府班子成立后召开的第一次全体会议。会议的主要目的是让大家尽快收起过节情绪，尽快投入到工作中来。刚才区长就今年工作及政府管理讲了很好的意见，提出了明确要求。关于今年工作任务我们还将在即将召开的全区经济工作会议上进行具体布置。年前区党代会确定了“解放思想创新业，两创四敢促跨越，争当**新区建设排头兵”的奋斗目标和使命，区两会全面落实了党代会工作部署，选举出了新班子。奋斗目标和任务确定以后，首要任务就是干事业。干事创业，干部是决定因素。今天，我就如何“想干事、会干事、敢干事、干成事”这个问题谈谈自己的想法，并与大家共勉。
　　一、干事有激情
　　干事有激情就是有强烈的使命意识和创业激情。越是经济社会发展迅速的地区，领导干部的精神风貌越是朝气蓬勃、充满激情。在**踏上争当新区建设排头兵新征程的关键时刻，也特别需要这种激情干事的的精神状态和工作状态。
　　（一）干事有激情，就是把激情干事当做一种工作态度和社会责任。我们在看到先进地区的辉煌成就和快速发展的同时，更要看到这些成就背后是他们的干部用“5+2”、“白+黑”的心血汗水和工作激情一步一个脚印干出来的。 “新区”之所以“新”，不仅仅是体制机制上的创新突破，更是指干部队伍斗志昂扬、激情做事的新风貌、新作风。甚至在新区成立初期，干部队伍的新作风比起体制机制来更为重要，只有干事的人转变了观念、加快了节奏，才能主动地推动各项工作发展、体制机制创新。今天在座的都是各级、各部门的主要负责人，你们的精神状态直接影响到一个地区、一个单位的精神状态，直接决定了一个地方发展的快慢、一个单位工作的优劣。因此，全区机关干部尤其是领导干部必须带头急起来、忙起来、干起来。只有我们每个机关干部都充满干事创业的激情，才能引领**形成率先争……

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