根据市国资委《关于开展2019年监管企业有关负责人生产经营完成情况调研工作的预通知》，现将本人述职述廉情况报告如下：
　　一、本人基本情况及履历
　　略
　　二、分管工作
　　协助***集团党委书记分管党建、群团、纪检监察、组织人事、干部管理、宣传、企业文化、人力资源等工作，分管党委办公室、纪检监察室、人力资源部，兼任旅发公司党委书记、董事长和**公司董事长。
　　三、主要工作任务及完成情况
　　（一）坚持党建引领，创新工作发展
　　一是理思路，坚持党建推动经营发展有成效。坚持党建统领全局思路，积极推行完成了党建入章，落实了基层党组织在企业的法定地位；全面推行党组织书记、董事长“一肩挑”，完善了“双向进入、交叉任职”的领导体制；建立了党委领导班子党建工作联系点制度，强化对基层党组织的领导和指导；严格落实党委前置程序，2019年先后召开党委会14次、专题会7次。在今年年初认真组织各子公司讨论研究部署党建工作，提出了***集团未来五年的发展目标与工作思路，明确《2019年党建工作要点》，按照“一任务、两要点、两清单”要求，明确两级党组织书记党建工作职责，召开年度党建工作调度会，安排部署党建工作，建立党建考评体系并进行年度考核，做到明形势、明目标、明任务。2019年以来，完成了旅发公司5A创建百日攻坚工作，完成景区1000余项整改工作，新建完成4个业态项目，进行市场营销改革，以切票方式抓住市场营销主动权，有效推动公司经营稳步发展。
　　二是抓学习，坚持强化思想政治建设有进步。以开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，抓实意识形态工作。通过集中学习与自主学习相结合，利用三会一课、两学一做、理论中心组，以及“学习强国APP”学习平……

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