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县委书记关于“思想政治建设”经验交流访谈提纲
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  问:本地本单位在加强思想政治建设方面有哪些好的做法?存在哪些主要问题?有什么好的意见建议?
  思想政治建设始终是党的建设首要任务,是党的根本性建设,是贯穿于党的各项建设的中心环节,是我们党做好各项工作的前提和基础。不同的历史时期,具体任务要求有所不同。进入新时代,我们所面临的形势、任务和党的自身队伍状况,已经并将继续发生重大而深刻的变化,党的思想政治建设的任重而道远。但归根结底,主要解决的仍是党员干部世界观、人生观、价值观的问题。在当前党要管党、从严治党新形势下,加强思想政治建设,关键是要教育引导党员干部坚定理想信念,严守党的政治纪律和政治规矩。去年以来,**县委紧紧抓住“不忘初心、牢记使命”主题教育的有力契机,突出重点,创新举措,大力加强思想政治建设,在全县上下营造了风清气正的社会环境和政治生态,为全县经社会济高质量发展提供了强有力的思想政治保障。
  一是强化党性教育,坚定理想信念。坚持教育先行,适应从严治党、从严管理干部新常态,大力开展党性教育专题培训。认真落实中心组学习制度、“一把手”带头讲党课制度,持续开展国情世情教育、党性教育、“官德”教育;坚持以考促学,去年以来两次随机性组织单位“一把手”进行闭卷测试,增强了学习实效;开办“**发展论坛”,有针对性地邀请省内外专家学者来舞授课,先后邀请延安干部学院教授**、****区管理委员会副主任**等就延安整风精神、红旗渠精神进行专题讲座,至目前已举办13期,受教育对象12000余人次;与新县大别山干部学院合作,举办“年轻干部成长计划”培养对象、驻村第一书记、县直党务干部、政协委员等党性教育专题培训班。全县党员干部的党性观念、责任意识明显增强,在大是大非面前立场坚定、旗帜鲜明,在思想上都能够与党中央保持高度一致。
  二是强化从严从实,做到知行合一。结合“不忘初心、牢记使命”主题教育,在做好“规定动作”的基础上,坚持问题导向,坚持虚功实做,创新开展“中梗阻”专项治理,持续抓好中央八项规定和省、市委作风建设要求的落实,集中开展吃拿卡要、工作纪律、基层侵害群众利益、公车私用、公款吃喝等突出问题集中整治,明察暗访,对发现的问题快查快办、即时通报、实名曝光,增强了震慑力,群众反映强烈的作风突出问题得到有效解决。大力弘扬求真务实精神,引导干部重实际、说实话、办实事、求实效,县四大班子领导带头落实联系服务群众制度和一线工作法,在全县形成了谋发展、干实事、抓落实的浓厚氛围,有力促进了重点工作落实,办成了一大批事关群众切身利益的实事。特别是在短时期内,解决了城区居民不能全天候供水、饮用水质差、出行难等一系列历史遗留问题。
  三是强化正风肃纪,严守纪律规矩。针对部分党员干部存在政治纪律、政治规矩意识淡化,执行不力等问题,按照市委要求,扎实开展“守纪律、讲规矩、正作风”活动和严守政治纪律严明政治规矩专项治理工作,重点治理十个方面的问题(散布违背党的理论和路线方针政策的意见,发表违背中央决定的言论;有令不行、有禁不止,在贯彻中央和省委、市委、县委决策部署上打折扣、做选择、搞变通;泄露党和国家秘密;参加非组织活动;组织、支持、参加非法活动;制造、传播政治谣言及丑化党和国家领导人形象的言论;违反组织程序或超越权限,重大事项不按时请示报告;拉帮结派、搞小圈子、闹无原则纠纷、恶意中伤他人;对组织不忠诚老实,弄虚作假、阳奉阴违;任人唯亲、优亲厚友,谋取非法利益),通过制订方案、宣传动员、督促检查、警示教育、结果运用等措施,促全县党员干部转变作风,强化纪律意识和规矩意识。在2019年度科级领导班子实绩考核中,县教体局、交通局、保和乡等单位,尽管整体工作有一定成效,但因在思想政治建设等方面发现问题,被取消先进资格。
  四是强化思想引领,凝聚发展正能量。为弘扬新风正气,凝聚发展正能量,结合**党员干部队伍建设实际,研究出台《凝聚发展正能量激发创业新活力实施方案》、《关于加强在一线培养选拔干部工作的实施意见》、《关于实施“年轻干部成长计划”的意见》等,强化舆论引导、健全管理机制,倡树鲜明导向,在全县形成了风清气正、干事创业、团结进取的良好局面。以**农民画入选全国公益广告宣传为契机,广泛开展“图说我们的价值观”公益广告宣传活动,对全县干群进行“勤、俭、善”教育。为提升**的人文向心力、文化竞争力和文明感召力,广泛开展“**精神·**名片”征集活动,有效提升了**对外形象和品位,丰富了**人文内涵,进一步增强全县广大干群的归属感、自豪感和发展紧迫感,较好地起到了凝聚人心、激发活力的效果。
  虽然在思想政治建设上做了一些探索,但还面临着一些不容忽视问题,比如,少数党员干部的政治理论素质与新形势的要求不相适应,政治敏锐性、鉴别力还不够强;个别干部对持续深化作风建设认识不到位,存在懈怠思想;个别干部思想作风和精神状态与发展的需要不相适应,还存在为官不为、不敢担当的现象;思想政治建设和作风建设常态化机制还需要进一步健全完善等。
  基层工作有基层的特点,基层工作更需要务实精神。思想政治建设属于意识形态范畴,思想政治建设的要求与内容难以准确量化,难以用具体指标体现,导致对领导干部的考核往往重视经济发展成果,忽视政治标准,对具体工作考核的多,对思想政治建设考核的少。在今后的工作中,加强思想政治建设,需要从以下四个方面下功夫:
  一要继承和发扬实践证明行之有效的传统方法。认真落实中心组学习制度,举办讲坛论坛,有针对性的开展各类专题教育。发挥党校教育阵地作用,定期开展“领导干部讲党课”、“一把手谈作风”系列活动,全面加强干部理论武装。坚持和完善民主生活会制度,传承主题教育和学习实践活动中的成功做法,严格党内政治生活,通过高质量的民主生活会,达到红脸、出汗、排毒的效果,提高领导班子解决自身问题和矛盾的能力。同时,积极探索思想政治建设务实管用的好办法,比如,服务群众方面,在坚持领导干部下基层制度的基础上,建立健全领导干部直接联系服务群众制度,进一步强化宗旨意识,提高做群众工作水平。
  二要适应新形势,创新思想政治建设方法。主动适应形势发展变化,探索思想政治工作的新方法新途径,充分应用网络、微信等现代媒介,普及“干部在线学习”,打造领导干部开阔眼界、交流思想、服务群众、升华政德的新平台。发挥好“理论宣讲直通车”作用,坚持文艺演出与理论宣讲相结合,深入机关、企业、乡村,有计划的开展十九大、十九届二中、三中、四中全会精神宣讲活动,使党的各项方针政策深入人心。以“文明**”建设为统领,扎实开展好“践行价值观文明我先行”等系列群众性精神文明创建活动,提高广大干群思想政治素养,提升社会文明程度。
  三要不断强化思想政治建设考核监督。加强思想政治建设,要强化以考促用,着力构建有效管用的考核制度,增加思想政治建设刚性约束,使之从“软指标”变成“硬任务”。注意从领导干部在贯彻落实上级重大决策部署、完成重大任务、看待名利地位、对待进退留转方面的表现,了解干部思想政治状况。要充分发挥实绩考核的导向作用,对肯干事、作风好的班子和班子成员要给予表彰和重用,对不干事、不团结的给予批评和诫勉,真正形成以德为先、奖优罚劣的正确导向。要强化群众监督、舆论监督作用,加强对领导班子成员的言论监督、行为监督、作风监督,从外部强化思想政治建设成效。
  四要健全完善思想政治建设责任制。加强思想政治建设,要明确党委主体责任和主要负责人的第一责任,着力健全两个方面的责任制。一是上级党委抓下级党委领导班子思想政治建设责任制。上级党委不仅要抓好自身思想政治建设,同时,还要着力抓好下级党委领导班子的思想政治建设;上级党委成员不仅要参加下级党委领导班子民主生活会,还要深入指导和检查班子思想政治建设,并承担领导责任。完善上级与下级谈话制度、诫勉谈话制度,对班子和班子成员出现的苗头性问题,早提醒、早预防。二是党委主要负责同志抓思想政治建设责任制。一把手必须坚持原则、敢抓敢管,抓好班子、带好队伍,切实履行第一责任人责任;对疏于教育管理致使班子成员在思想政治建设、执行党风党纪方面出现严重问题的,必须追究领导责任。(lzy)
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