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国企党课讲稿:勇于担当 不负使命 不断开创国企改革发展新局面
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同志们:
  按照工作部署,今天由我给大家讲一堂专题党课。
  早在2016年7月1日的庆祝建党95周年大会上,习近平总书记就向全党发出了“不忘初心,继续前进”的号召。中国共产党人的初心和使命是什么?十九大报告中,习近平总书记开宗明义,强调指出,共产党人的初心和使命,就是“为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴”。这个初心和使命也是激励共产党人不断前进的根本动力。90多年来,围绕这个初心和使命,一代代共产党人前赴后继、英勇奋斗,进行了一场场气壮山河的斗争,谱写了一曲曲可歌可泣的史诗。而贯穿其中并起到关键作用的,则是共产党人始终不变的担当精神。习近平总书记指出:“是否具有担当精神,是否能够忠诚履责、尽心尽责、勇于担责,是检验每一个领导干部身上是否真正体现了共产党人先进性和纯洁性的重要方面。”今天,我就围绕“担当”这个主题,与大家共同交流一下。
  一、深刻认识担当精神在不同时期的内涵
  担当,是一种精神,是一种勇气,是共产党人从历史中继承的优秀品格,这一品格贯穿于我们党发展的全过程。在革命、建设和改革的不同时期,担当精神又有着不同的内涵。
  (一)在革命战争时期,敢于担当就是为了革命胜利勇于抛头颅、洒热血。
  革命理想高于天。一部中国共产党的革命史就是一部共产党人为了理想信念而浴血奋战、英勇牺牲的战斗史。根据民政部门和组织部门统计,从1921年7月1日我们建党,到1949年10月1日新中国成立,有姓名可考的烈士就有370万人。1927年大革命失败,仅一年多就有30多万共产党员和革命群众被国民党反动派屠杀,最少时共产党仅剩1万多名党员。可以说,在白色恐怖时代,当一名共产党员,意味着随时都有可能要献出生命。
  比如,红军的长征。1934年10月,第五次反围剿失败后,中央主力红军被迫开始长征,在漫漫征途中,红军将士同敌人进行了600余次战役战斗,跨越近百条江河,攀越40余座高山险峰,其中海拔4000米以上的雪山就有20余座,穿越了被称为“死亡陷阱”的茫茫草地,攻占700多座县城,行程25000里,出发的时候有86000多人,到了延安只剩下6000多人。25000里的长征路,算下来平均每走一公里就要牺牲6名战士,95%以上的红军战士把自己永远留在了长征的路上。
  正是靠着这种一往无前、不怕牺牲的担当精神,我们党团结带领全国各族人民,取得了革命胜利,结束了旧中国四分五裂的局面,清除了旧中国遗留下来的帝国主义特权和势力,结束了百年来中国人民受帝国主义剥削、压迫和奴役的历史,实现了“占人类总数四分之一的中国人”“站立起来”的愿望,开启了中国共产党领导中国人民实现民族独立和伟大复兴的征程。
  (二)在社会主义建设时期,敢于担当就是要克服各种艰难险阻,积极投身社会主义建设。
  新中国成立后,面对满目疮痍、百废待兴的烂摊子,面对一穷二白、重工业几乎为零的工业基础,我们党励精图治,带领全国人民筚路蓝缕,披荆斩棘,开启了社会主义建设的艰辛探索。这一时期,作为一名共产党员,担当精神集中体现在为了社会主义建设事业迎难而上、忘我拼搏的艰苦奋斗中。
  举个例子,新中国第一颗原子弹的研制。1964年10月16日,我国第一颗原子弹爆炸试验成功,一声惊雷震撼了全世界,改变了世界战略格局,影响了整个世界历史的进程。而这背后,是无数科研人员克服各种困难条件的默默奉献。制造第一颗原子弹时,科学家们用的是最原始的工具。炼制炸药用铝锅,计算用的是手摇计算机、计算尺和算盘。当时,邓稼先是原子弹理论数据的总负责人,他每次最后一个签字,手都在颤抖,签完字手都是冰凉的,生怕出一点差错。
  因为保密需要,我们国家的核武器研究基地建在青海的金银滩,对外叫221工厂。那里海拔3200多米,空气稀薄,全年无霜期仅240天。而且当时正是三年困难时期,一穷二白的国家,为科学家们提供的条件难以想像。物质匮乏,粮食短缺,基地上每天只能靠酱油汤就饭,邓稼先就曾经饿得全身浮肿。
  北京一对夫妻分别接受任务都到了221厂工作,因为保密要求,他们都没有告诉对方自己去了哪儿。他们给对方写信时,信件都得从北京某地转一大圈儿后才能递到对方手中,两人饱受相思之苦。直到在原子弹成功爆炸之后的庆功晚会上,他们才发现了对方,原来工作的地方仅仅是一墙之隔。而且,从事原子弹研究的这批科学家,很多都是放弃了国外优厚的条件回来报效祖国的。后来,邓稼先因为核试验的时候受到了严重辐射,得了癌症,病重的时候,杨振宁曾回国看望他,当时杨振宁为了宽慰他,半开玩笑的询问,“你造出原子弹,又搞出氢弹,国家奖励你多少钱?”邓稼先回答,“一共20元,原子弹奖金10元,氢弹也是10元。”这是真的。
  在社会主义建设时期的二十年间,老一辈共产党人正是凭借这种担当精神,节衣缩食、艰苦奋斗,发挥集中力量办大事的优势,优先发展重工业,逐步建立了比较完整的工业体系和国民经济体系,维护了国家的安全和独立,为下一步开启的改革开放新征程奠定了坚实物质基础,积累了许多宝贵经验。
  (三)在改革开放时期,敢于担当就是要冲破各种思想束缚,大胆试、大胆闯,勇于探索中国特色社会主义的发展道路。
  “十年文革”动乱之后,党和国家的命运再次走到了“十字路口”。面对当时各种争论,我们党于1978年召开了十一届三中全会,以巨大的政治勇气,开启了改革开放的伟大实践。在这一时期,担当精神集中体现在为了广大人民群众的利益,敢于实事求是,敢于坚持真理。
  在改革开放初期,正是靠着一批优秀党员干部的这种担当精神,我们的改革开放事业才得以闯关夺隘、顺利推进,在40年的时间里,我国经济平均增长率达到9.5%,对世界经济增长的贡献跃居全球首位,国内生产总值稳居世界第二位,货物进出口总额跃居世界第一位,经济和社会发展取得了举世瞩目的成就,创造了世界经济发展的奇迹。
  历史昭示未来,沧桑成就正道。今天,我们回顾历史,回首我们党走过的不平凡之路,不是为了从成功中寻求慰藉,更不是躺在功劳簿上、为回避困难和问题找借口,而是为了进一步坚定理想信念、时刻不忘来时的路,为了深入总结历史经验、把握历史规律,从思想上接受一次大洗礼,更加深刻地认识和体会一辈辈共产党员代代相传的担当精神,在缅怀历史中牢记责任,在展望未来中激发动力,进一步解放思想、担当作为、真抓实干,主动服务国资国企改革发展大局,以最坚定、最自觉、最实在的行动践行对党的承诺。
  二、争做新时代国资国企战线勇于担当善于作为的表率
  践行初心和使命,既要敢于担当,也要善于担当。在座的各位企业负责同志,是我们企业的“关键少数”,也是企业改革发展的“火车头”和“主心骨”,要抓住这次机会,加强党性锻炼,提升思想境界,砥砺过硬本领,坚持以身作则、以上率下,努力在整个国资国企系统营造敢于担当、善于作为的干事创业氛围。结合当前实际,我认为重点应当在以下五个方面做好表率。
  一要做旗帜鲜明讲政治的表率。核心就是要树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不断提高政治站位,把准政治方向,坚定政治立场,明确政治态度,严守政治纪律,经常校正偏差,做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝。讲政治,不是空泛的喊口号,而是要把“两个维护”体现在坚决贯彻党中央决策部署的行动上,体现在履职尽责、做好本职工作的实效上,体现在日常言行上。具体到我们国资国企战线的党员干部来说,就是要深入贯彻习近平总书记重要指示批示精神,深入学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革的一系列重要论述,按照有利于国有资本保值增值、有利于提高国有经济竞争力、有利于放大国有资本功能“三个有利于”的标准,坚定不移深化国有企业改革,努力把国有企业建成现代企业、培育成具有国际竞争力的世界一流企业。
  二要做勤奋学习、善于钻研的表率。当今信息爆炸时代,知识更新周期大大缩短,一个人必须终身学习,才能跟上时代前进的脚步,才能在学以致用中增强本领、提升水平,用新办法来解决新问题。一方面,要勇于否定自我,重塑自我。有句话是这样说的,“但凡有所成功之人,几乎无不被过去的成功所束缚。过去赖以成功的手段,过去赖以致胜思想,都足以成为成功者的牢笼,使其在新的环境中一败涂地”。海尔的张瑞敏也曾说过,“所有的企业只有两种结局,他杀者灭亡,自杀者重生”。作为企业的领导干部,一定要时刻保持自知之明,一定不能躺在过去的功劳簿上,不能迷恋自己过去取得的成绩,更不能在下属的一片恭维和赞美声中迷失自我,过度迷信自己的能力。必须时刻保持清醒头脑,及时更新观念,不要被过去的思维惯性所束缚。另一方面,要保持谦虚谨慎、学人之长。“三人行必有我师。”俗话说,“三个臭皮匠顶个诸葛亮”。大家都来自四面八方、五湖四海,经历各不相同,本领各有千秋。工作年限长的同志,实践经验丰富。年轻的同志,创新意识强。所以我们都应当相互学习,相互借鉴,取长补短,共同提高。
  三要做履职尽责、狠抓落实的表率。“一分部署、九分落实。”千难万难,干就不难;千条万条,不落实就是白条。同样一项工作部署,各个企业之间进展不平衡,原因就在于落实的力度有差别。可以说,敢于担当,最终的落脚点就是抓落实。要发扬雷厉风行的作风。“说了的要算,定下的要干”,对上级安排的各项部署任务,不等不靠,迅速行动,立说立行,马上就干,坚决克服各种“拖延症”。要鼓舞迎难而上的斗志。对工作中遇到的各种困难,拿出“逢山开路、遇水架桥”的气魄,主动挑最硬的“硬骨头”啃,捅最大的“马蜂窝”,为广大党员干部职工树立榜样,决不能遇事绕着走,变着花样搞变通。要保持持之以恒的韧劲。紧盯目标任务,分解步骤,细化措施,拿出“踏石留印、抓铁有痕”劲头,一步一个脚印,扎扎实实推动各项改革任务落地落实。
  四要做求同存异、团结协作的表率。团结就是力量。一个企业、一个团队,往往是一荣俱荣、一损俱损。要通过加强团结出生产力。在一个企业、一个团队中,大家为了同一个目标走到了一起,这是一种难得的缘分。每名党员领导干部都要做团结共事、和谐处事的模范,以平常之心做人,以非常之心做事,听得了不同的意见,容纳得了不同的声音,善于集中大家的智慧,提高科学决策的水平,提高工作质量。要通过加强团结出战斗力。只有讲团结,才能最大程度消除不和谐声音,让大家心往一处想,劲往一处使,形成工作合力。谈心谈话是加强团结、化解矛盾的一种重要方法。这次主题教育,国资国企系统各级党员领导干部要带好头,推心置腹、真情实意,主动谈、深入谈、全面谈,通过谈心谈话找出问题、增进团结、形成共识、改进工作,增强企业和团队的凝聚力、向心力。要通过加强团结出公信力。北宋时期,王旦与寇准同朝为官。寇准总在皇帝面前说王旦的不是,王旦总在皇帝面前说寇准的好处。当寇准被免去枢密职位后,曾私下求王旦提拔他为相,王旦回答说国家将相重任,怎么可以私下求取呢?后来寇准被提拔入相后,入朝拜谢时,皇帝将王旦推荐之事告诉了寇准,寇准非常惭愧,自觉德行、胸怀远不及王旦。从这个小故事中我们能得到很多启发,作为领导干部无论任何时候都要顾全大局讲团结,只有上下齐心、心胸广阔、宽以待人,时刻保持公平正义,才能为自己赢得良好的形象和口碑,大家伙也就愿意围着你转、自觉跟着你干。
  五要做严于律己、清正廉洁的表率。荣誉与耻辱,英雄与罪人并没有天然的屏障。很多人走上违法违纪道路,往往就在一念间,一失足成千古恨。作为一名党员领导干部,要时刻保持清醒头脑,严格自我要求,无论八小时之内,还是八小时之外,都要时刻保持政治上清醒、工作上清楚、生活上清白,站得直、行得正,经得起考验。要正确对待亲情。树立正确的亲情观,把握好亲情与原则的关系,对自己的配偶、子女及其他亲属要加强教育,营造好的家风,坚决防止他们打着自己的旗号或利用自己的影响谋私利。要正确对待友情。对待友情须谨慎,防止被人钻空子。对自己的同事和朋友,在关心的同时,也要清楚其缺点和不足,不因私情乱公事,不以义气犯原则,不受关系所左右。要正确对待恩情。滴水之恩,当以涌泉相报,是中国人的传统美德。但有的党员干部,把组织的培养当作私情,把自己的提拔重用归功于某个人的“关照”,对知遇之恩、提携之恩、厚待之恩等思恩还情,这种现象值得重视。我们要以“不忘初心、牢记使命”为遵循,识大体、明大理、顾大局,以履职尽责、真抓实干的实际行动,回报党和人民对我们的信任与期望。此外,还要自觉加强道德修养。为政治企,“不患位之不尊,而患德之不崇”。俗话也说,“德不配位,必有灾殃”。一名党员领导干部必须涵养高尚的道德情操,时刻做一名传播正能量的人,以自身的一言一行感染周围的职工群众,使整个企业形成积极向上的良好氛围。
  让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,勠力同心、砥砺前行,在新的起点上不断开创国资国企改革发展新局面,为实现“走在前列、全面开创”目标做出更大贡献!
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