近年来，***集团有限责任公司坚持把培育和践行社会主义核心价值观作为凝魂聚气、固本强基的基础工程，通过抓好“三个融入”、实施“三个结合”、强化“三个渠道”，切实加强核心价值观宣灌，从而使践行社会主义核心价值观成为企业诚实经营、依法管理的行动指南，内化为干部职工的精神追求，外化为干部职工的自觉行动，有力促进了企业健康可持续发展。
　　一、抓好“三个融入”，树立正确价值导向
　　培育和践行社会主义核心价值观是一项系统工程，不仅是一个理论问题，更是一个实践问题。**集团努力把社会主义核心价值观的宣贯和践行根植于企业的各项工作，认真抓好“三个融入”。
　　一是将培育和践行社会主义核心价值观积极融入企业思想政治工作。把社会主义核心价值观作为思想政治工作的指导思想，把开展社会主义核心价值观教育作为一项重要内容，用社会主义核心价值观凝聚精神，为企业发展和推进深化改革提供了坚强的思想保证和智力支持。近年来，**集团开展的“转型创新当模范，争先进位立新功”、转型创新、做优做强“二次创业”大讨论、“改革之我见”等主题活动，在员工群众中产生了积极反响，效果明显。
　　二是将培育和践行社会主义核心价值观积极融入企业文化建设。**集团在企业文化的顶层设计上，突出企业的社会主义性质要求，突出行业的鲜明特色，突出核心价值观的取向要求，构建了符合社会主义核心价值观要求、具有盐行业特色的优秀企业文化，自觉把社会主义核心价值理念融入公司改革发展全过程。
　　三是将培育和践行社会主义核心价值观积极融入企业制度建设和管理。近年来，**集团围绕社会主义核心价值体系建设，出台了一系列规章制度，这其中既有约束性的制度，也有激励性的制度。这些制度的出台取得了较好效果。针对管理方面存在的突出问题，制定出台了一系列应对措施。严控公司领导职务消费行为，加强办公……

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