第一个是要有一套制度约束。用什么来重视它，用什么样的制度去推进它，用什么样的责任去落实它，用什么样的纪律去约束它，这是我们党委，特别是一把手要重视的。
　　第二个是一把手要严格管好自己。不仅要管好自己，首先要做到自己不出问题。我们从县委常委做起，在常委介入的范围内，介入的现场内，要保证四套班子和我们各级干部不出问题，特别是四套班子要做好带头作用，要做好表率。有些县，例如，**区领导干部出问题，这个对队伍建设十分不利，希望我们发扬廉政的好传统和作风，保证四套班子成员过得硬，从常委带头，从我和顾县长做起，我们各级的一把手都要把自己管好，把自己的一方管好。散会以后请带领一班人把事情做起来，要保证自己的配偶和子女不出问题。很多干部出问题的教训，往往是从他们的配偶、子女身上打开缺口，而且这种缺口还一发不可收拾，请我们各级领导干部和一把手要把好这样的关。同时，要保证身边的工作人员不出问题，我们不管哪一级领导干部总有身边的工作人员跟他在一起，要切实防止一些身边的人扛着领导的牌子，用领导的借口办事，要杜绝这种现象出现。
　　第三个是一把手要管好班子，带好队伍。这一个班子里如果有干部出问题的话，我们这个班子是要负责的，要追究主要领导责任的。我们从工作责任来讲的话，是要追究主要领导责任的，所以，希望大家对班子的成员严格要求，该提醒的及时提醒，该批评的及时批评，该处理的严肃处理，防止小事酿成大事，防止一般问题而一发不可收拾，这对我们xx这样的教训还是很重的。所以，要把一个班子带好，当好班长、带好班子。要坚持打好基础，切实推进党风廉政责任制的进一步落实。一个坚持领导带头，一个坚持打好基础。抓好基础，一方面要强化廉政教育，教育是基础，基础的基础首先要从教育抓起，现在教育的方法都要改进，要立足于有实际效果，我们教育也解决了不小的压力，多数是实际效果。做干部都是要注重实际效果的，光说道理……

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