同志们：
　　在全区上下奋力冲刺“双过半”、奋力夺取“双胜利”的关键阶段，根据区党工委安排，今天把大家召集起来，开一个集体谈心谈话会，重申有关要求，给大家提提醒、鼓鼓劲、加加油，以便大家更好地适应新岗位，担起新职责，再创新业绩，对标先进、比学赶超，为决战决胜“高质发展、后发先至”三年行动计划贡献应有的力量和担当。
　　从去年下半年以来，围绕推进全区机构改革，更好地为发展配班子、强队伍，区党工委高度重视，坚持结构性干部配备、体现人岗相适、推进干部交流、注重统筹考虑等原则，在推荐考察、综合分析、反复酝酿、通盘考虑的基础上，经区党工委会议研究，作出了干部调整的决定。对于大家的任职决定，区党工委寄予厚望，全区上下寄予厚望，要利用这次集体谈话机会，进一步动员大家“当表率，创一流，扛红旗，奋力‘比学赶超’”。希望大家提高政治站位，提高思想认识，倍加珍惜荣誉、倍加珍视机会，以崭新的面貌走上新岗位、迎接新挑战、干出新业绩。下面，我讲八个方面意见，就是要当好“八个表率”：
　　一、争当忠于职守的表率。这是对领导干部第一位的要求。在任何时候、任何情况下，大家都要把讲政治、讲规矩作为修身立业之本，都要坚定地与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。对于基层同志来讲，对党忠诚，最基本的要求、最直接的体现，就是忠于职守。大家走上新的岗位，也就意味着新的责任、新的使命、新的担当，需要有更深的觉悟、更高的标准、更严的要求。习总书记曾经讲过，不能身子进了新时代，思想还停留在过去。大家要迅速转变角色，拿出与新岗位、新角色、新使命相匹配的新姿态、新作风、新本领、新面貌，快速转变、迅速转型、全速融入，全方位展现新干部的新形象。
　　二、争当勤于学习的表率。同志们能够脱颖而出、走上新岗位，很不容易，这说明，你们具备较好的素质和能力。但是……

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