村（社区）干部是政策落地“最后一公里”的执行者，“十三五”期间xxx纪委监委大力整治“村点”痼疾，推进全面从严治党向基层延伸，提升基层治理水平，以铁的纪律保障“十三五”规划落地落实。
　　盯住关键人，述责述廉向基层延伸。2017年出台《xxxxx党组织书记向乡镇纪委述责述廉实施细则（试行）》按照三年内全覆盖村（社区）目标，开展村（社区）党组织书记向乡镇纪委述责述廉，促进村（社区）党组织带头人自觉落实党风廉政建设责任，以过硬的作风解决群众诉求、回应群众期盼，提升群众获得感和幸福感。全区已有xxxx名村（社区）党组织书记向乡镇纪委述责述廉，今年将实现全覆盖。开展述责述廉之后，xxx纪委与乡镇纪委联动，对党员群众口碑较差的村（社区），对群众反映集中、诉求强烈的问题，进行分门别类整理反馈、蹲点调研、督促整改，引导村社干部进一步知责明责、履职尽责，把群众的烦心事变成放心事、满意事。
　　选好监督员，日常监督向基层拓展。通过聘任党风廉政监督员擦亮日常监督“探头”，2017年面向xxxx个乡镇公开选聘xx名义务志愿者担任党风廉政监督员，充分发挥“神经末梢”和“流动前哨”作用，监督公权力在阳光下运行，促进村（社）干部清正廉洁。监督员负责对乡镇部门及其工作人员落实八项规定精神情况、公开工作、村级坐班、为民服务、项目落实等多个方面开展监督，发现问题直接向乡镇纪委或区纪委监委机关反映，同时受邀参加区党风廉政建设有关活动、会议，参与区党风廉政建设有关工作的调查研究和民主评议。2017年以来，党风廉政监督员收集群众意见建议xxxx条，向纪检监察机关反映问题线索xxxx件。
　　办好贴心事，作风在基层转变。以“公开是常态不公开是例外”的标准抓公开取信于民。2017年起，把公开工作落实到村（社区）一级和村民小组一级。在xxxxx电视台开通“党群通”栏目，在电视上对党务、村务、财务进行公开。探索打造“指尖上的公开”，各乡镇建立xxxx人微信大群，各村（社区）分别建立微信小群，将普通群众纳入其中，向群众更新推送村组事务，公开工作动态，切实保障群众的知情权、参与权和监督权。对公开责任落实不到位、工作推进不力的进行问责，2017年以来查处村组务公开方面问题xxx个，查处xxxxx人，问责党组织xxxx个，有力解决群众最不满意的“不公开、不透明”问题。聚焦提升便民服务质效，在全面推行“村干部坐班+周二集中服务”基础上，设立xxxxx个村（社区）便民服务代办点，村级直接办结xxxxx件，群众办理时限平均压缩xxxx%，村（社）干部办事效率提高，作风进一转变。在乡镇行政区划调整改革和村级建制调整改革后，着力提升便民服务站（点）服务水平。2019年在全省城乡基层治理大会上，此项工作做法被列为典型案例进行交流。
　　大力治顽疾，获得感在基层提升。群众身边的不正之风和腐败问题与群众利益息息相关，且点多面广，群众感受最直接。整治“微腐败”才能正党风、顺民意、得民心。“十三五”期间，聚焦民生领域突出问题、重点问题开展专项整治，深入治理村（社区）顽症痼疾。开展群众信访诉求化解清零专项整治行动，聚焦“为官不为”、漠视群众诉求等突出问题，专项解决群众反映集中强烈的民生实事。2017年以来，开展了农村“三资”及惠民资金管理使用专项清理整顿、扶贫领域腐败和作风问题、惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题、涉农保险保费补贴问题等专项治理，查处群众身边的不正之风和腐败问题xxxxx件、xxxx人次。查处一批随意决断村集体事务、村集体资金不入账、挪用村集体资金，跨乡镇重复领取残疾人护理补贴、顶替领取农村低保金、死亡人员领取惠民惠农财政补贴资金，虚假投保骗取财政补助资金，贫困人口识别不精准等典型问题,释放出执纪问责的强烈信号。注重用好巡察“利剑”，实现全区xxxx个镇（街道）xxxxx个村（社区）巡察全覆盖，通过对村（社区）延伸巡察，推动建立制度xxxx余个，解决民生实事xxxx项，群众满意度不断提升。

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