按照中央、自治区、市委的统一部署，市林草局领导班子深入查摆问题、剖析根源，并制定整改措施，市林草局班子坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，分析问题症结，剖析根源，现将对照检查情况汇报如下：
　　一、检视问题
　　（一）思想方面
　　一是领导班子对习近平新时代中国特色社会主义思想研究不够，“融会贯通”上还存在差距，具体表现在中心组学习内容不全面，学习形式单一,研究讨论的较少,缺乏基础性、战略性、全局性、系统性研究，未能真正做到融会贯通、举一反三。专题学习不突出，有时存在落实文件精神不彻底，布置不落实，使得有的学习流于形式，流于表面，政策初衷得不到贯彻。
　　二是领导班子在主观上、思想上探索理论学习与实践工作结合不够，“知行合一”上还存在差距，具体表现在理论学习与实际工作存在“两张皮”现象，学习的针对性不强，学习效果不好。没有很好的把习近平新时代中国特色社会主义思想与林草机制改革、林草地占用、生态环境建设等当前重点工作紧密结合起来，理论指导实践还有一定差距。
　　（二）政治方面
　　一是领导班子政治纪律意识不够强，具体表现在个别班子成员有时认为自己在行动上与党的要求保持一致就行了，存在麻痹思想，对“四个意识”理解认识还需要进一步加强，在践行“四个意识”“四个自信”“两个维护”的自觉性上还有一定差距，政治敏锐性和政治洞察力还有待加强。
　　二是领导班子贯彻执行上级精神不够坚决，具体表现在对一些重要工作、重大事件，缺乏主动性、预见性，在贯彻落实中央和自治区、市委决策部署时，对标对表执行不够到位、不够精准，有些工作无形中出现偏差、打了折扣。
　　三是深化“民族团结”和“民族团结联谊”活动内容和形式上不够强，形式较为单一，在主观上、思想上有“重形式、轻实效”的倾向，具体表现在以往开展的民族团……

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