为加强我局信息报送工作，便于政府部门领导及时掌握我局工作动态，推动我局工作又好又快发展，同时提升我局的公众影响力，展示我局风采，特建立局机关信息报送制度。
　　一、明确信息报送人员
　　局内各科站室、各事业单位各指定1人为信息员，负责本科室或本单位信息的编写、报送工作，并在时间精力、办公设施和工作环境等方面予以保障。信息员要切实履行职责，完成好各项信息工作任务。
　　二、明确信息报送程序
　　1、各信息员事先将拟报信息及时进行整理，将所报信息按电视台发表和政府信息发表分类，需由县电视台发表或录制节目的采取预约制，以便于信息中心与电视台的沟通，需由政府信息发表的信息可日常编报，所报信息经本单位科站长审阅同意，将信息电子文档报局信息中心并科站室留底。
　　2、局信息中心要及时收集整理各单位所报信息，需电视采访、播录的报主管领导定夺后，联系电视台做进一步策划，对需政府信息发布的选择质量较高、代表性较强的信息进行整理，向政府信息部门发稿。
　　3、局信息中心每两周将信息整理归纳，制作局内信息标题简报，送局班组成员及各科室传阅，以便于局领导及时掌握各科室工作动态，做好工作决策，同时利于科室间信息沟通以及工作配合的协调一致。
　　三、明确信息报送要求
　　1、电视信息需提前提前1个工作日报送，其他重大信息限在1个工作日内报送，动态信息限在3个工作日内报送，其他信息一般应在5个工作日内报送。所报信息要文字精练、数字准确、事实清楚、重点突出，具有典型性并能反映阶段性工作动态。
　　2、各科站室每周报送信息不少于1篇，对一周内无信息事件的，做周工作总结报信息科；各事业单位每月报送信息不少于1篇。
　　四、明确信息考评制度
　　1、信息报送采取赋分考评，电视信息每条积2分，录用发表积4分，政府信息每条积1分，录用发表积2分，……

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