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某县加强“关键少数”干部教育管理监督情况自查报告
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  为深入学习贯彻习近平总书记考察安徽重要讲话指示精神,持续加强我县“关键少数”干部教育管理监督工作,督促“关键少数”干部发挥“头雁效应”,我县对照《加强“关键少数”干部教育管理监督若干规定(试行)》要求,围绕督察重点,全面开展自查,现将自查情况报告如下:
  一、总体情况
  (一)落实加强“关键少数”干部教育管理监督的责任情况
  一是持之以恒强化理论武装。县委坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,聚焦“关键少数”,在学懂弄通做实上下功夫,不断提高科学决策、驾驭全局、引领发展的能力和水平。坚持把学习习近平总书记考察安徽重要讲话精神作为当前和今后一时期的重大政治任务,对标对表,抓好贯彻落实。按照“两学一做”常态化、制度化要求,把习近平总书记最新重要讲话精神、最新指示批示,列入县委常委会、县委理论学中心组学习、集中研讨会、专题报告会等学习内容,深刻领会精神要义,逐一抓好落实。县委常委会坚持党性教育十分钟制度,充分运用中央、省市违纪违法典型案例和本地本部门发生的违纪违法案件开展警示教育,引导“关键少数”常绷思想之弦、常思违纪之害。今年以来,先后召开县委中心组理论学习**次、县委常委会学习**次,开展党性教育**次,学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示**次、围绕习近平总书记考察安徽开展交流研讨**人次,学习中央相关会议文件精神**次。
  二是持之以恒加强党风廉政建设。县委高度重视党风廉政建设工作,县委主要负责人坚决扛起党风廉政建设“第一责任人”责任,定期听取常委班子成员落实“一岗双责”情况汇报,安排部署阶段性党风廉政建设工作。年初制发年度常委会工作要点,将党风廉政建设和反腐败工作作为重要内容。县委主要负责人每季度召开党风廉政建设责任制工作领导小组会议,听取成员单位党风廉政建设情况汇报……

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