以案为鉴常自省，警钟长鸣铸忠诚
2月26日，XX区税务局组织召开二月份党委理论中心组（扩大）学习研讨会，会上传达了《XX市税务系统开展“以案为鉴、警钟长鸣”警示教育活动方案》文件精神，共同学习了《XX案件的剖析与警示》。通过这次学习，我触动很深，结合实际工作进行了深入思考和自我剖析，深刻明确了在今后工作中不断淬炼思想、锤炼党性和全面改进工作作风、生活作风的重要性。
从XX的工作经历来看，他无疑是一个有着很强个人能力的人，受党教育培养多年，却因一时气愤与贪念，辜负组织信任，无视党纪国法，走上了索贿受贿、卖官敛财的邪路，并且在党的十八大之后依旧不收敛、不收手，顶风违纪、毫无忌惮，其案件受贿金额大、持续时间长、牵涉范围广，其行为情节严重、性质恶劣、影响极坏。深究其原因，我认为主要是以下四点：
一是丧失理想信念，背离初心使命。理想信念的丧失是干部违法乱纪的本因，习近平总书记指出：“共产党人如果没有理想信念，或者理想信念不坚定，精神上就会“缺钙”，就会得“软骨病”，就必然导致政治上变质、经济上贪婪、道德上堕落、生活上腐化”。而XX恰恰就是集政治腐败、经济贪婪、言行不一、作风专横于一身，归根结底是因为他理想信念滑坡，没能树立牢固的宗旨意识，没能做到吃苦在前、享受在后，没能经得起金钱的诱惑，从而做出了有悖于共产党员初心使命的事情。
二是不思感恩之心，不怀敬畏之念。XX最初走向贪污腐败之路，就是因为没能晋升厅级干部，而心怀怨气迁怒组织，从而卖官敛财，并且愈演愈烈。然而他却不从自己身上找原因，只怨恨组织没让自己“再上一层楼”，也全然忘记了党员干部的发展升迁哪一步也离不开组织的培养，没有组织的关心栽培，就不会有身为正处级领导干部的XX。本该在本职岗位上继续担当作为，以更高的标准、更严的要求、更实的作风抓好工作，他却“心灰意冷”，自甘堕落，不仅世界观、人生观、价值观逐渐扭曲，更是无视党的政治纪律和政治规矩，丧失了对于法纪、组织和权力的敬畏之心，毫无顾忌的大肆敛财。
三是破坏制度执行，缺乏有效监督。没有监督的权力必然导致腐败，这是一条铁律，权力ー旦被缺失权力道德的人所掌握，并且失去制约和监督，就会蜕变成个人或少数人谋利的工具，XX案件中上级监督远、同级监督软的问题十分突出，使得他在任党组书记、一把局长期间，工作不依制度、决策不讲民主、办事不按程序，将个人意志凌驾于集体决策之上，特别是在干部选拔任用上独断专行，民主集中制、党内监督等多项制度形同虚设、空转失灵，而一把手权力失控、贪污腐败的后果是极其严重的，往往带坏一批人、带乱一方风气、严重破坏当地的政治生态。
四是未修为政之德，未筑良好家风。领导干部的家风，不是个人小事、家庭私事，而是领导干部作风的重要表现。正所谓“积善之家，必有余庆；积不善之家，必有余殃”。可以说，XX的行为作风和其家庭的影响是相互的，他本身未能保持干净的政商关系，没有对配偶子女加以约束教育，导致其儿子染上毒瘾，后又投资失败，使得XX更加疯狂圈钱，妻子不仅未能及时劝阻，更是成了XX贪污敛财的“助手”，防腐拒变的家庭防线全面崩溃。XX用以借为名、点拔暗示、直接敲打等形式收受税务干部和企业贿赂，主动索贿谋利，他的种种作为既不明大德，也不守公德，更不严私德，完全丢弃了为官之本。
XX案件带给我很多思考，我结合实际工作，特别是在党建修养、抓班子带队伍、选人用人、保持干净的政商关系等方面，认真反思对照，我能够做到履职尽责、遵规守纪、清正廉洁，能够处处严格要求自己，把纪律挺在前面，能够严格按照制度办事，认真落实各项规定。但这起案件还有很多引以为戒的教训、值得汲取的经验。
一是必须筑牢理想信仰之基，防范风险拒绝腐化。纵观出现问题的党员领导干部，无一不是因理想信念动摇、精神迷失、背离初心、忘却使命而导致违反党纪党规甚至触犯法律的问题发生。因此，始终坚定理想信念、始终挺直精神脊梁，是每一名党员干部都必须常修的课程。坚决以近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习党的十九大和十九届历次全会精神，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，对容易诱发政治原则性问题、腐败问题的因素保持高度的敏感性、警惕性，在各种风险考验和环境诱惑下始终保持“金刚不坏之身”。“正己而后可以正物，自治而后可以治人”。作为主要负责人，我始终做到把准政治方向，在原则性问题上旗帜鲜明，带头严守政治纪律和政治规矩，严守国家法律法规，积极践行党的优良传统和工作作风，强化自我革命意识、斗争精神和自我修正能力，永葆共产党人的政治本色。
二是必须履行管党治党责任，保持干部队伍纯净。作为区局党委书记、局长，我是履行全面从严治党的第一责任人，必须始终把落实全面从严治党各项工作摆在首要位置，对党风廉政建设和反腐败工作逢会必讲，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。要加强组织领导，强化党员领导干部“一岗双责”意识。制定详实的党风廉政建设工作计划，深入推进“下抓两级、深抓一层”工作要求落地见效，层层传导压力，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪检监察监督协调”的领导体制和工作机制，打造强有力的责任体系。要进一步规范政治生活。认真贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严格执行民主集中制，落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、党员领导干部双重组织生活等制度，切实加强对党员和党员干部的经常性教育、管理和监督，增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
三是必须完善监督工作机制，自觉主动接受监督。从XX案件中不难看出，党员领导干部一旦走上违反党纪党规、触犯法律法规的道路，便一发不可收拾。而冰冻三尺非一日之寒，这是一个从量变到质变、从小节到大错的过程，如果在出现问题苗头时，有强烈的自省自律意识，有严格的监督约束机制，或许就不至于在错误的泥沼里越陷越深。所以作为主要负责人，必须落实好纪检监察体制改革各项举措，在完善监督体系上下功夫，支持构建党委全面监督、纪检组专责监督、部门职能监督、基层党组织日常监督、党员群众民主监督的全方位监督体系。自觉主动接受监督和约束，支持纪检组加大对同级领导班子及成员、行政管理权和税收执法权的监督，抓深抓实日常监督，坚持严管厚爱结合，让干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活。
四是必须把握好干部标准，坚持正确的选人用人导向。用好各年龄段干部，严格干部培育、选拔、管理、使用，把政治标准放在第一位，注重实践实干实效的业绩，以扎实作风选作风扎实的人，把真正履责尽责担责的干部选拔到合适的岗位上来，以选人用人上的公平公正赢得广大干部的信任信赖。抓好素质培养、从严管理、正向激励等方面的工作，把知识结构改善、能力素质提升贯穿干部成长全过程，打造政治过硬、业务精湛的税务团队。
五是必须厚植为官之德，建设良好家风。清清白白做人、干干净净干事是马克思主义政党性质和宗旨的内在要求，要切实强化自我约束、自我改造、自我教育、自我提高、自我完善，不断提高做人为官修养，培养高尚人格。要见贤思齐，见不贤而内自省，常思贪欲之祸、常除非分之想、常修为政之德，始终保持慎小慎独慎微，始终保持平和心态，处理好公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的关系，看淡个人进退得失，心无旁骛努力工作。要严家风，不以家风为小事，不以家事为私事，把家风建设摆在重要位置，把社会主义核心价值观、优秀传统文化融入家规、家训、家风之中，管好家人，处理好家事，严防家属被“围猎”， 严防子女打着自己的旗号非法谋利，严防身边人把自己“拉下水”。
前车之鉴，后事之师。党员领导干部只有做到不断强化党性修养，做到民主用权不专断、秉公用权不徇私、廉洁用权不贪婪，做到自觉接受组织和群众监督，自觉树立良好家风家教，才能行稳致远、善始善终。（yqm）
