同志们：
节后上班第一天，我们就召开全区机关作风建设大会暨重点项目推进会。这既是区委、区政府的一贯传统，也表明了我们贯彻中央和省市要求、进一步改进机关作风建设的坚定决心和鲜明态度。刚才，**书记宣读了表彰决定，**书记传达了上级作风大会精神，并就当前全区机关作风建设进行了总结部署，我完全赞同。下面，我就今年全区的机关作风建设以及重点项目推进，再强调三点意见：
一、肯定成绩、直面问题，正确看待全区的机关作风现状
去年以来，全区作风建设坚持“狠抓落实、二次创业”的主线，以实干争高低、以实绩论成败，行非常之举取得了非常之效。我们欣喜地看到“三个明显变化”：一是干部思想越来越解放，与时俱进、改革创新蔚然成风，区校合作、街道中心化改革等工作创出了众多的“第一”与“唯一”；二是干事创业越来越果敢，在环境综合整治、现代化指标推进等方面打了几场漂亮仗，展现了**干部动真碰硬、敢闯敢干的精神风貌；三是发展环境越来越优化，“抓作风就要抓服务”的观念深入人心，“四解四促”、“三服务”活动深入开展，社会各界对**发展环境和机关服务的总体满意度不断提高。
在肯定成绩的同时，我们也要清醒地看到，越是大发展、大跨越的关键时期，越需要良好的作风做保障。从去年工作推进以及年前的群众评议机关活动中可以看出，当前机关作风还存在一些问题，归纳起来就是“五个缺乏”。一是对待发展重任缺乏担当之能，表现为抓工作魄力不够、能力不强、底气不足，缺乏勇于担当的胆识和善于担当的智慧，导致部分重点指标、项目、任务推进不快，效率不高。二是对待本职工作缺乏务实之风，表现为工作中做表面文章、打“太极拳”，以会议落实会议、以文件贯彻文件，热衷于分解任务、下达任务、督查任务，勇挑重担、带头实干的作风有待进一步优化。三是对待困难矛盾缺乏破冰之坚，表现为面对问题拖……
