同志们：
　　大家上午好！春回大地，万象更新。今天，我们在这里隆重召开2021年人社工作会议。会议的主要目的和任务是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，按照全省人力资源和社会保障工作会议和县委三级干部会议的安排和部署，回顾总结2020年工作和“十三五”期间工作，安排部署2021年工作和“十四五”规划工作，动员全人社系统干部职工进一步解放思想，改革创新，真抓实干，开启新征程、争创新业绩、铸就新辉煌。借此机会，我首先代表局党组向受到表扬的先进集体和先进个人表示热烈的祝贺！向全体干部职工表达新春的问候和祝福，衷心祝愿同志们身体健康、工作顺利、阖家欢乐、万事胜意！我就如何做好新时代人社工作，讲四个方面的意见。
　　一、迎难而上，砥砺前行，全力应对疫情大考彰显人社担当
　　刚刚过去的2020年是极不平凡的一年，更是克难攻坚的一年，同时也是决胜全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年。虽然一场猝不及防的疫情打乱了去年的工作节奏，但我们在习近平新时代中国特色社会主义思想引领下，在县委、县政府的正确领导和上级业务部门的鼎力支持下，通过全体干部职工的共同努力，圆满完成了全年预定目标任务，人社事业发展呈现良好态势。
　　（一）全面落实疫情防控举措，凝心聚力打好疫情阻击战。一是健全体系抓防控。成立了由党组书记、局长任组长的新冠肺炎疫情防控工作领导小组，制定方案，细化措施，明确责任，形成了主要领导亲自抓、分管领导直接抓、所属单位具体抓的工作体系。召开疫情防控专题会议，及时传达学习习近平总书记关于疫情防控工作的重要指示批示精神和中央、省、市系列疫情防控文件精神，安排部署疫情防控工作，教育引导干部职工提高政治站位，增强大局意识，细化工作措施，落实防控责任。二是领导带头抓防控……

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