同志们：
　　在公司上下深入学习贯彻习近平法治思想和中央全面依法治国工作会议精神、全面开启“十四五”新征程的关键时期，我们组织召开公司法治建设工作会议，主要目的是全面落实集团2021年法律工作会议精神，总结回顾公司“七五”普法依法治企取得的成绩，深入研判法治建设面临的形势，科学部署“八五”普法及下步重点工作，全力推动法治企业建设迈上新台阶。
　　刚才，李**总法律顾问代表公司法治建设领导小组办公室作了法治建设工作报告，**等单位作了交流发言，石**副总经理宣读了公司法治建设先进单位（集体）、法治工作先进个人的表彰决定，希望各单位各部门全面把握会议精神，充分吸收借鉴典型经验，对标学习先进做法，认真抓好落实工作。
　　下面，结合本次会议主题，我再强调三方面意见：
　　一、总结过去，梳理经验，充分肯定公司“七五”普法依法治企取得的显著成效
　　过去五年，面对复杂严峻的生产经营形势和各项法律风险挑战，公司上下认真贯彻落实集团公司党组各项决策部署，坚持把法治建设贯穿疫情防控、增储上产、经营管理、深化改革等重点工作全过程，扎实推进依法合规治企，着力强管理、防风险、保发展、维权益，保障了各项生产经营任务超额完成，实现了“七五”普法工作的圆满收官，为公司集中精力抓改革发展稳定奠定了坚实的法治基础。
　　一是法治体系建设取得新进步。建立健全两级法治建设领导小组，全面落实领导人员法治建设职责，全覆盖完成所属单位法律顾问体系建设，法治建设管理标准化、规范化、信息化建设取得显著成效，实现了法治建设体系高效运行。
　　二是依法治企水平再上新台阶。严格落实“三重一大”决策制度，逐年编制两级依法治企实施方案，加强重大涉法事项法律论证把关，推动了法人压减、退休人员社会化移交等一批重大改革任务依法决策、规范运行、风险受控，公司202……

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