同志们：
　　为贯彻落实中央和省市县委关于加强和改进年轻干部工作的有关要求，进一步提升全县中青年干部适应新时代发展的素质和能力，按照全县党员干部素质提升年培训安排，今天，我们在这里举办全县中青年干部专题培训班，对新任职的公务员和今年下半年考察确定的优秀年轻干部进行专题培训。
　　加强年轻干部培养是我们党的优良传统，是我们党的事业薪火相传的根本保证。可以说，关注重视年轻干部就是关注未来、谋划未来，选拔培养年轻干部就是制胜未来、赢得未来。习近平总书记曾经说过，“干部成长进步，一靠个人努力，二靠组织培养。”培养选拔干部是组织部门的职责使命，年轻干部要想成长进步离不开组织培养，但前提是自身必须过硬，个人努力尤其重要。下面，借这次开班机会，围绕年轻干部如何健康成长进步，与大家一起交流学习自己的几点粗浅认识和体会，与大家共勉。
　　一要扣好人生的第一粒“扣子”，始终对党忠诚不动摇
　　习近平总书记在全国组织工作会议上强调，“年轻干部必须对党忠诚，坚持走中国特色社会主义道路，坚定不移听党话、跟党走”。可见，对党忠诚是对年轻干部第一位的要求，选的苗子必须政治上过硬。如果坯子选不好，表面忠诚，背后另行一套，辛辛苦苦培养一场，到头来肯定出问题，一出问题很有可能就是大问题。对党忠诚不是挂在嘴上、写在纸上的，不是喊喊口号、表表决心，而是体现在实实在在的行动上。有的干部工作上不服从组织安排，拈轻怕重、不愿到艰苦地方和岗位工作，能说对党忠诚吗？有的同志对组织决定说三道四，对组织安排挑三拣四，对组织工作推三阻四，能说对党忠诚吗？对党忠诚，体现在对组织的敬畏和服从上，扎根于我们崇高理想和远大抱负中。
　　要树立远大理想。高尔基曾经说过：“一个人追求的目标越高，他的才能发展的就越快，对社会就越有益。”我们选择作一名党的干部，在某个岗位或到乡镇工……

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