按照考核工作要求，现将市政府办公室2020年工作开展情况简要汇报如下。
　　2020年，是全面建成小康社会和“十三五”规划的收官之年，是实现第一个百年奋斗目标的决胜之年，也是办公室“三服务”工作上台阶、上水平的重要一年。年初，我主持召开了办公室全体干部大会，明确今年重点是要紧紧围绕“创一流、出精品、塑形象”目标，全力开展好“三大活动”、实施好“三大工程”。一年来，市政府办公室坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧盯打好“三大攻坚战”、破解“三大难题”、加快“五区”创建工作主线，恪尽职守、忠诚担当、敬业奉献，充分发挥承上启下、联系左右、协调各方的桥梁纽带作用，重实干、强执行、抓落实，较好地完成了各项既定目标任务。
　　一、围绕“创一流”目标，大力开展“素质提升年”活动，全面实施能力提升工程
　　一年来，我们聚焦素质提升、效率提升、服务提升，聚力创建“三大机关”，攻坚克难、砥砺实干，克服了办公室服务领导多、急难险重任务多、日常业务工作多等实际困难，各项工作争创一流、取得突破。
　　（一）全力打造“书香机关”。年初以来，在坚持定期学习的基础上，采取立足对内挖潜、注重对外引智等方式，促进理论与实践互通融合，全面提高办公室干部职工综合素质，打造市委、市政府的“坚强前哨”和“稳固后院”。一是立足对内挖潜。坚持把理论学习作为提高干部职工综合素质的重要手段，组织干部职工每月至少学习1篇习近平总书记讲话原文，做到深学深悟、常学常新，全年共组织集中学习26次、自学20次，观看廉政警示教育专题片1次，参观红色教育基地2次，切实提升了党员干部的整体素质和能力水平。二是注重对外引智。向上输出实践，选派干部到X人民政府办公厅、X办公室等重要部门、吃劲岗位学习锻炼，促进干部砥砺品质、提升能力、全面发展。向外学习培训，选派干部到XX、……

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