同志们：
　　很高兴能有这样的机会与大家交流心得、畅谈体悟。习近平总书记在《中共浙江省委关于“八八战略”实施15年情况的报告》上作出重要指示:“干在实处永无止境，走在前列要谋新篇，勇立潮头方显担当。”这短短二十四个字，既是对浙江实施“八八战略”以来的所做工作的总结，又精炼地概括出了新时期优秀党员干部应有的精神面貌，就是“善干事、能担当、干成事”。
　　首先，讲一讲“走在前列要谋新篇”的问题，也就是如何善谋划的问题
　　简言之，就是要解放思想，思进思变思发展。蹲在井底的青蛙，不晓得天空有多大；守在窝里的母鸡，不晓得外面有多好。只有转变旧观念，善于用历史、发展、开放的眼光看问题，敢于突破禁区、挑战盲区，才能跃上新台阶、重开新气象。
　　（一）重新审视——我们的未来在哪里？
　　**街道底蕴深厚，历史可追溯至一百五十年前。远的不谈，就看近三十年，**发展经历了四个重要时间节点。
　　第一个时间节点是1992年，这一年，**加快改革开发和经济建设步伐，完成了集镇发展总体规划、旧城改造方案、集镇中心区规划和工业小区规划，并就着蓝图着力攻坚，进入了快速发展期，中心住宅区10个组团共52万㎡、229幢商品房全面竣工，**四大工业园区相继建成，成为全省“百强乡镇”之一和全市外贸重镇，其事迹于1996年和2001年先后两次编入《中华人民共和国年鉴》。
　　第二个时间节点是2003年，街道下设5个村民委员会，5个居民委员会。城市功能定位更加明确，城市化建设和发展的前途更加光明，进入了内涵提升期。我们也抓住了这个契机，加快精神文明建设和平安创建，成为全市首个成功创建全国和谐社区示范街道的单位，并获得了全国文明工作先进单位、浙江省文明镇、省级食品安全示范街道、省级科普示范街道等荣誉。
　　第三个时间节点是2012年，由城市管理向城市建设与社会管理并举迈进，重点工程建设、生态环境整治、社会治理创新达到高潮。先后启动了**等7个区块改造项目，涉及拆迁农户**户、企业**家，面积约**万m2。同时，5个村共**万m2三产安置房全面建成，中心区建设实现从无到有，已交付楼盘6个7410户，面积约53万m2。
　　第四个时间节点是2016年，市委、市政府下大决心通过“大拆大整”破难而进，以拆安民心、以整促转型；又通过“大建大美”全域谋划，以建带发展、以美惠民生。我们借此启动了**这最后剩余的4个区块城中村改造项目，共计拆除民房**户、企业**家（包括老人协会和村委会），面积约**万m2。至此，所有城中村改造完毕，**终于由半城市化向城市化迈进。
　　习总书记曾说过，“我们回顾历史，不是为了从成功中寻求慰藉，更不是为了躺在功劳簿上、为回避今天面临的困难和问题寻找借口，而是为了总结经验、把握规律，增强开拓前进的勇气和力量。”
　　**今天取得的发展成绩，一方面，是赶上了大发展的好时代，每一步发展都是在服从服务于省、市、区委和政府的整体战略中取得，每一个重大突破都是街道、各村、社区历届班子一步一个脚印，传承接续、久久为功，一任接着一任干、一张蓝图绘到底的结果；另一方面，也都是基于**人民对美好生活的需求，离不开所有党员干部的支持配合和奋斗拼搏，今后还需要大家一起戮力同心、砥砺前行，为**拼搏出一个更好的未来。
　　（二）深刻反思——我们的定位在哪里？
　　看不到差距是最大的差距，看不到危机是最大的危机。区里近期才刚刚召开了区委九届五次全体（扩大）会议、区政府第三次全体（扩大）会议，会上通报了今年取得的成绩，这些成绩里面有我们的作为、有我们的贡献，但是实事求是的讲，可以讲是作为不大、贡献不大，更谈不上有我们浓墨重彩的篇章。报告里还明确了下半年的工作，要立足优势，打好“五张牌”，推动“八八战略”深化践行。
　　这一方面是因为我们**面积小，功能结构比较完善；另一方面，说明了我们的承载力不够，给我们一个警醒：与周边镇街相比，我们的优势越来越小；也给我们一个考验：如何在这8.6公里的土地上，重新定位自己，再造新优势，再创新亮点，为**建设做出更大贡献？这考验着我们党员干部的境界有多高、决心有多大、信心有多足、能力有多强、干劲有多足，考验着我们将交出一份怎样的答卷。
　　（三）提前谋划——我们的出路在哪里？
　　眼睛只能看到当下，眼光才能看到未来!而眼光有多远，世界就有多大。放眼全省乃至全国，我们只是千万个乡镇（街道）中的1个，和一流乡镇（街道）相比还有不少差距。刚刚我们重温了**的历史，曾先后获得了全国文明工作先进镇、全国和谐社区示范街道、浙江省百强乡镇、浙江省教育强镇、浙江省生态街道、浙江省森林城镇、浙江省卫生街道、浙江省社会治安综合治理先进集体、浙江省法治宣传教育先进单位、浙江省无邪教街道、浙江省档案工作示范乡镇等等多项荣誉。这证明**的基础是扎实的，前景更是可期的，下一步，要对照“敢为人先、争创一流”的工作标准，树立更高的发展追求和目标定位，立足全市、放眼全省，找准**在新一轮发展中的“坐标”，跟最好的学、朝最强的赶，力争走在同类街道发展的前列。
　　再次，讲一讲“勇立潮头方显担当”的问题，也就是如何能担当的问题
　　“大事难事看担当。”能否担当是检验党员干部政治上是否成熟、思想上是否坚定、工作上是否一流、作风上是否过硬的试金石。无数优秀党员典型也告诉我们，心中有责、敢于担当，是每一个党员领导干部必须完成的人生课题。
　　（一）担当出自于情怀。情怀是古代为官从政者，大都追求一种士大夫精神。从孟子《尽心章句下》中“民为贵，社稷次之，君为轻”到汉代王充《论衡》“知屋漏者在宇下，知政失者在草野”，宋代张载“为天地立心，为生民立命，为往圣继绝学，为万世开太平”，清代郑板桥“衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声”，无不体现出诚挚的赤子情怀。情怀也是党员干部立身养德之本。习近平总书记指出：“中国共产党人的初心和使命，就是为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴。”这句话里面包含了三种情怀。一是家国情怀。孟子曰：“天下之本在国，国之本在家，家之本在身”。家国情怀，是一个人对自己国家和人民所表现出来的深情大爱，是对国家富强、人民幸福所展现出来的理想追求，是对自己国家高度认同的归属感、责任感和使命感。对党员干部来说，家国情怀，核心是忠，即对党绝对忠诚。最根本的要看有没有牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，有没有向党中央看齐，最直观的看齐就是党叫你干啥就干啥，不折不扣执行上级党委的决策部署，绝不讲条件，讨价还价，推诿扯皮，这才是最大的讲政治，是爱党、爱国、爱家的根本表现，也是家国情怀的核心内容。家国情怀，精髓是忧，即时刻保持忧患意识。要有匡扶天下的济世精神，以民族大义为念，以家国天下为重，把个人追求与社会目标统一起来，把个人命运与国家命运维系在一起，时时自省，保持清醒头脑，放眼长远大局，将个人的成长与党的事业紧密联系在一起，为党分忧，精忠报国。二是为民情怀。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。习近平总书记用“三个不能”诠释了其中真谛：“我们必须把人民利益放在第一位，任何时候任何情况下，与人民群众同呼吸共命运的立场不能变，全心全意为人民服务的宗旨不能忘，坚信群众是真正英雄的唯物主义观点不能丢。”为民情怀，最基本的是要以人民的喜怒哀乐为喜怒哀乐。任何一名党员干部，都来自人民群众，其成长都是组织培养、人民信任的结果。要多到群众中去，了解群众所思所想所需，急群众之所急，帮群众之所需，解群众之所难。为民情怀，最关键的是只争朝夕地做老百姓希望做的事。人民群众对美好生活的向往，就是我们的奋斗目标。我们要为了他们期盼的更好的教育、更可靠的社会保障、更高水平的医疗卫生服务、更舒适的居住条件、更优美的环境、更丰富的精神文化生活而奋斗努力。习近平总书记曾尖锐指出，什么是作秀，什么是真正联系群众，老百姓一眼就看出来了。心怀民生情怀，就是要解决好群众关心、最直接、最现实的利益问题，一件事情接着一件事情办，一年接着一年干，切实提高群众的幸福感、获得感、安全感。三是责任情怀。有这么一种说法，如今党员干部的工作态度可以分为三种：一种是把工作当成事业，另一种是把工作当作职业，还有一种是把工作当成副业。把工作当成一种事业的人，不是为工作而工作，而是通过努力工作实现为国分忧、为民谋利的理想抱负；把工作当作一份职业的人，则完全是为工作而工作，工作是为了糊口养家，上班是为了稻粱谋，在他们眼里工作只是谋生之道、安身之术、立命之所；而把工作当作一门副业的人，工作仅仅是一个招牌、一个幌子，他们心不在焉，把心思和精力都放在本职之外，有的甚至利用公职、公权揽私活、谋私利。究竟把工作是当成事业，还是权当职业，甚至是只当副业，我认为最关键因素就是个人的责任意识。责任意识，就是要知道自己这个岗位、这个环节在工作全局中，在整个链条中所处的位置和作用，自觉做好职责范围内的事；责任意识就是尽职尽责、尽心尽力、真抓实干的工作方法；责任意识就是爱岗敬业，扎实工作的认真态度。责任意识就是对工作高度的负责任，努力将工作落到实处的进取精神。一个人没有责任感，并不仅仅体现在大是大非面前，而大多是体现在关键时刻、平时工作、细微之处。
　　（二）担当体现在作为。很多干部走向工作岗位时，是满腔热血、想干出一番事业的。有理想有热情不难，难的是一直保持进取之心，一直保持作为之心。随着工作时间的增加，有些干部逐渐放弃了对自己的要求，产生了“混日子”的想法；有些干部面对违规违纪问题，不敢说话、不敢作为，导致问题纠正不及时。我认为，无论身处什么岗位，都要做到在岗言岗、在岗爱岗、在岗有为。实际上，尽职有为既是对“公”负责，也是对“己”负责。有这样一个故事，说有个老木匠准备退休，老板舍不得他的一手好活，再三挽留，老木匠都不为所动。老板最后提出一个请求，希望他再帮忙建一座房子，老木匠答应了。在盖房子过程中，老木匠的心已经不在工作上了。用料不再那么严格，做出的活计也全无往日的水准。老板没说什么，只是在房子建好后，把钥匙交给了老木匠。“这是你的房子”，老板说，“我送给你的礼物”。老木匠一下子愣住了，内心满是后悔与羞愧。这个故事说明了一个道理，就是无论什么时候，都要以一种有为的态度来对待工作。很多党员可能觉得，自己不是干部，对村里、对社区的发展也起不了什么作用，其实这种思想大错特错。都说“村看村，户看户，群众看干部”，村居党员干部的一举一动，都影响着全村群众的普遍认识、观念和行动。我们每个村、每个社区都在推行“红色细胞工程”，要求干部联系党员、党员联系群众，也落实了护河、护绿、护路的党员责任岗。但是，这些党员有没有认真完成组织交办的任务、落实的效果怎样？实际上是有不少折扣和水分的。在平时的工作中，街道包括区里、市里会对党员、群众进行电话抽查，很多群众不知道是哪个党员联系自己，有的党员甚至连自己联系哪几户都不知道。其实，党员联系群众是我党一项优秀传统也是一种很有实效的做法。群众有困难、有疑惑，党员可以第一时间向组织反映，把一些问题、矛盾化解在萌芽状态，做到小事不出村、大事不出街。
　　（三）担当必须有格局。“格”的指是人格，“局”就是人的气度、胸怀。格局，是一个人的人格、品德、胸襟、胆识等因素的内在布局。一个人的发展往往受其格局所限。格局大者，站得高，看得远，干事创业的谋篇布局也就很大；格局小者，容易固守狭小的利益藩篱、患得患失，不会有大作为，更成不了大事业。有句谚语说得很形象：“再大的饼大不过烙它的锅。”人们对事业的追求就像是烙饼一样，能否烙出我们所期望的大饼，完全取决于我们手中的那口“锅”——也就是我们内在的格局。作为一名党员，构建自己的大格局要从自身的思想观念和行为作风入手，使自身的品行承载得起大格局，具体地说要注意这三点。一是追求多元化。如果把钱、权作为孜孜以求的对象，用过分功利的方式追求目标，以此满足自己的虚荣，这样的格局必然不大。除了职务、收入等表象的事物，同事的称赞、群众的满意、队伍的团结、单位的和谐、家庭的幸福以及个人的快乐都是衡量人生价值的标准，也应当成为我们努力的目标。追求多元化，才能丰富人生的内容，增加人生的重量，实现自身的全面发展，即便偶有失意时也能感到“东边不亮西边亮”。唯有追求多元化，才能在日常生活中避免出现在钻牛角尖、撞破南墙不回头的“任性”行为，在顺其自然中充分感受工作和生活中的乐趣，提高人生的质量。二是不做无意义的比较。个别人喜欢拿自己的职权、收入同他人进行对比，甚至在一些人看来，收入、职位、权力等已经成为衡量成功的绝对标准。这种比较有百害而无一益，它让比得过的人享受虚荣的乐趣，让比不过的人徒增烦恼、心生嫉妒，同时还滋长了社会的功利之风。作为党员，要知晓什么东西值得比、什么东西应当比、什么东西不可比，精神可以比，幸福可以比，贡献更值得去比，但对于庸俗的身外之物，越是比较格局越是小，越是比较心胸越是狭隘。在这种问题上，党员应当做到行为上不做比较、情感上不愿比较、心理上不屑比较，让这一低俗风气没有它的“消费市场”，让热衷于比较的人找不到比较的对象。三是放低姿态。心高气傲者难有大胸怀，唯我独尊者难以认同他人的意见，目中无人者难以看到别人的优点。构建大格局，放低姿态很必要，谦逊内敛的风格有助于开阔眼界，虚怀若谷的品质方能承载更多人生的价值。广大党员特别是党员干部应当做到不争名逐利，不颐指气使，始终保持年轻的心态，把心思放在经营自己的工作和生活中，善于从细节中发现乐趣、收集感动，而不能整日致力于得到别人的瞩目和称赞。要充分尊重他人，尊重他人的劳动成果，尊重他人的生活方式，不随意指点，不卖弄才干，以欣赏万物的心态度过每一个平凡的日子。
　　（四）担当还得知敬畏。习近平总书记多次强调，党员干部尤其是领导干部一定要心存敬畏。敬畏包含有“怕”的意思。“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格”。邓小平同志的胆子不可谓不大。改革开放初期，“大胆试、大胆闯”“胆子再大一点”成为小平同志的口头禅。然而小平同志的胆子又很小，在《共产党要接受监督》一文中，小平同志讲道：“共产党人要有三怕，一怕党，二怕群众，三怕民主党派。”小平同志的“怕”，源于“爱”。他说，“我是中国人民的儿子，我深情地爱着我的祖国和人民。”正是因为爱得深沉，才会害怕辜负，唯有全心全意去维护去担负。在庆祝中国共产党成立95周年大会上，习近平总书记为各级领导干部提出了三个“敬畏”：一是敬畏人民。优秀党员干部孔繁森同志说过：“一个人爱的最高境界是爱别人，一个共产党员爱的最高境界是爱人民。”他还说道：“阿里的贫穷，是我们的耻辱，率领群众脱贫，是我们的天职。”老百姓是天，老百姓是地。党员干部就要像孔繁森那样，心里装着人民、只怕寒了民心，一心一意当好公仆、实心实意做好服务，永远视人民为真正的英雄，永远与人民同呼吸共命运。二是敬畏组织。习近平总书记指出：“好干部不会自然而然产生。成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。”干部个人之于组织集体，恰如一滴水之于海洋。敬畏组织就是要对组织怀有深切的归属感，自觉服从组织决定、坚决维护组织荣誉，绝不阳奉阴违、欺上瞒下，绝不违背组织原则、组织纪律，绝不凌驾于组织之上、脱离组织之外，始终做忠诚干净担当的组织一分子。三是敬畏法纪。山东泰安原市委书记胡建学在案发前曾说过：“官做到我这一级，就没什么人能管得着了。”真可谓“无知者无畏”，殊不知“天网恢恢，疏而不漏”。敬畏法纪，就是要带头遵守法纪、执行法纪，把党纪国法当作自己的“紧箍咒”“保护墙”，干任何工作做任何决定都不忘记“高压线”“不越雷池半步”，慎独、慎微、慎欲、慎终，什么时候什么情况下都不越界越轨。
　　最后，讲一讲“干在实处永无止境”的问题，也就是如何会干事的问题
　　俗话说得好：“说一千，道一万，不如‘两横一竖’一个‘干’”。我们时常听到有些人这样说：“实在没办法！”可是，真的没办法吗？一句“没办法”常会带来一个停滞不前的结果，而自己似乎也找到了开脱的理由。只说不做，空喊口号，问题当然无法解决。曾经有人预言：中国永远摆脱不了一个不堪负担的压力，即庞大的人口，中共也无能为力。曾经有人宣称：中国要改革开放，让一个人口众多的民族在极短时间内来个180度大转弯，就如同让航空母舰在硬币上转圈，但事实是，我们靠实干续写了一个又一个奇迹，创造了一个又一个辉煌。所以说，只有干字当头，才是面向未来的最好姿态，只要肯干，就没有过不去的坎。干也有很多种类型，在这里，我简单说一下“四个干”。
　　一是埋头苦干。所谓埋头“苦干”，就是指在做事情时，要敢于硬碰硬，敢于啃硬骨头、敢于攻坚，这也意味着必须下更大的决心，比别人吃更多的苦、流更多的汗、付出十倍、百倍的艰辛与努力。“党员干部好比是鱼，群众好比是水。浮在上面的鱼是死鱼，游在水中的是活鱼，只有沉下去才能灵活自如。”我们这些年一直在倡导“一线工作法”，其实就是在倡导埋头苦干的精神。特别是当前街道在项目推进、环境整治、社会管理等方面还有许多困难和问题制约着加快发展的步伐。问题发生在哪里，哪里就是一线，哪里困难多、矛盾大，哪里就是一线，成败、好坏、快慢皆在“一线”。全体党员干部要进一步坚持问题导向，强化责任担当，眼睛向下看、身子往下沉，主动站好一线岗、项目前沿、建设现场和群众身边，主动到任务重、困难多、压力大的“一线”去。要坚持“踏石留印、抓铁有痕”，切忌“蜻蜓点水、走马观花”，遇到矛盾不上交、碰到问题不推诿、见到困难不回避，迎着困难上、追着问题跑，确保各项工作落细落地。要坚持在一线中担当、在一线中作为，敢于“亮剑”、敢于“挑战不可能”，“只为成功找出路，不为失败找理由”，决不让一线在自己这里失守，决不让上级交办的事情在自己这里贻误，决不让党和政府的形象在自己这里受损。
　　二是真抓实干。确立的目标再宏伟，提出的思路再清晰，制定的举措再具体，如果落不到实处，见不到实效，都只是一纸空文。要把中央和省、市、区委的决策部署贯彻下去，根本在于党组织和广大党员干部的真抓实干。真抓实干要有“马上就办”的精神。“马上就办”是把群众记在心上而不是挂在嘴上，代表着雷厉风行的作风、为民服务的心态、求真务实的品格，考验着办事的速度与效率、履职的心境与态度、干部的党性与忠诚。“马上就办”重在“马上”，贵在“办实”，事前有布置，事中有督办，事后有检查、有评估，才能事事有着落、件件有回音、桩桩都办实。真抓实干要有“小事着手”的意识。再大的事情，都是由一个个细小的侧面和环节组成，不肯认真从每个细节做起，不愿意做好每一件小事，眼高手低，大事也就无从谈起。作为基层党员干部本身就是做小事情的，只要从小处入手、从小事做起、从群众关心的事做起，把一件件具体的事做好，把一项项小的工作做好、做精、做细、做出特色，就是一名优秀的共产党员。真抓实干要有“一抓到底”的韧劲。要克服决而不行、说而不做的不良倾向，围绕决策了的创文巩卫、拆违等中心工作任务，要坚定信心、下定决心、保持恒心，一个声音喊到底、一股劲儿抓到底，一个环节一个环节地去抠、去跟进，确保工作快速推进。真抓实干要有“从严从实”的作风。凡事严中求、实中取。既定的发展蓝图、改革任务，莫不需要以“严”的精神去推进，以“实”的作风去落实。要严格管理，高度自律，时刻铭记身为党员的职责；要出实招、说实话、办实事，不掩盖矛盾，不搞表面功夫。
　　三是科学巧干。苦干实干是基础，但光有“老黄牛”精神也不行，要抓落实、促发展还得坚持科学发展观，得“巧干”。苏联有种谚语，“巧干能捕雄狮，蛮干难捉蟋蟀。”一个人做事，若只知下苦工夫，一味蛮干，往往是“竹篮子打水一场空”，既付出了无数的心血、汗水，又得不到应有结果、实效。做任何事情，都要将“苦”与“巧”巧妙结合。正所谓“三分苦干，七分巧干”，“苦”在卖力，“巧”在灵活地寻找解决问题的思路，用巧妙灵活的思路解决难题，只有这样，才最容易找到发展的捷径。巧干既要重视原则性，又要重视灵活性。我们党历来强调，党员干部要讲原则。讲原则是对党员干部的根本要求，这个原则必须是不折不扣地得到执行。“没有规矩，不成方圆”，讲的就是这个道理。反过来，党员干部做事也要讲灵活性，做到“做事必须有力度，做人还得有温度。”也就是说，即使按原则办事也要讲究工作方法，要拿捏好分寸，掌握好火候，该狂风暴雨时就狂风暴雨，该和风细雨时就和风细雨，该猛炖时用大火，该慢炖时用文火，做到进退有序、恰到好处，既能推进工作，又能确保稳定。此外，还要学会“第三条道路法”。在工作中，党员干部也经常会有两难的时候，要么违反原则，要么得罪群众，其实完全可以想想，难道真的只能从一个极端走到另一个极端吗？有没有其他的方法和道路，可以兼顾到彼此呢？犹太人有句谚语：“当两条路摆在面前时，要选择第三条。”其实质即是从“非此即彼”的思维定式中走出来，通过创造性的思考开辟新路。近两年，中央提出了党员干部容错机制，就是为了鼓励大胆探索者，宽容改革失误者，让党员干部卸下思想包袱，敢想、敢做。所以希望大家能够敢想敢试，用科学的方法巧干快干。
　　四是团结合干。解放战争中，我们共产党之所以在部队少、装备劣、力量弱的情况下，取得了最终胜利，正是因为我们共产党精诚团结、万众一心，各支部队相互支援、配合密切。而反观国民党部队，虽然人数众多、装备精良，但派系复杂、内斗频繁，经常出现一军受到攻击，众军隔岸观火、作壁上观的景象，这才被我们共产党各个击破，最终以微弱力量战胜蒋介石数百万虎狼之师。街道工作是全体工作，每一场战役都是街道上下总动员、各方力量齐参与的群体战，这当中只有“主力部队”和“助攻部队”之分，绝没有旁观者和局外人的存在。虽然大家岗位不同、职责各异，年龄层次、经验阅历也不尽相同，但只要是党员干部，都要找准自身的定位，扮演好自己的角色，自觉主动融入到党的各项事业中。比如美丽乡村美好家园建设、“清垃圾、除破烂”、平安建设、丧葬礼俗整治等街道中心工作，看似只是街道干部、村居干部的事，和普通党员没有什么关系，更谈不上什么参与。其实恰恰相反，这些工作正与街道的每一名党员都息息相关。开展这些工作，根本目的就是为了改善大家的生活环境，促进**的经济社会繁荣，为了大家的根本利益。没有所有党员的支持参与和发挥先锋模范作用，就建设不了**这个“美好家园”。特别是老党员老同志，经验丰富、考虑周全，“见的事儿多”，就要多多给年轻人搭把手、支支招；要严格要求自己，在业务上和作风上发挥“传帮带”的作用，为年轻干部成长进步当好领路人。年轻党员，要自觉向先进看齐、向老同志看齐，主动学业务、主动担任务，自觉在实践中锤炼自己的能力素质。
　　任何困难都挡不住**人民对美好生活的向往，任何险阻都挡不了**滚滚发展的洪流。建设美丽**，共享美好生活，是**人民共同追逐的梦想，是引领**破浪前行的航向。希望全体党员干部都能团结起来，不忘初心，携手共进，砥砺前行，用自己的实际行动创造过硬的业绩，作出精彩的回答。

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