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某市纪委监委关于村(社区)“两委”换届监督工作经验总结
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深化“一体化”监督 铁纪护航换届风气

  **市县乡村换届工作启动以来,全市各级纪检监察机关严格贯彻落实“四个从严”要求,在认真总结分析村(社区)换届经验的基础上,贯通监督抓好市县乡换届选举工作,采取下沉一线、突出监督重点、巡回动态监督等多种监督方式,把监督嵌入换届全过程、全领域、全时段,铁纪护航换届风气,确保换届工作圆满完成。截至目前,全市乡镇党委和村(社区)“两委”换届已全部完成,市县两级换届正在筹备启动。
  一、下沉监督摸实情
  市纪委监委主动下沉换届现场一线开展监督,综合采取查看资料、全程参加换届选举现场会、面对面交流等形式全面掌握换届选举的各个流程、领域,确保换届风清气正。**月,市纪委监委派出了**个由委班子成员带队的现场督导组进驻重点乡镇驻会监督。全面推行县市区级领导干部连片包乡镇负责制,下沉到换届选举的第一线及时监督指导换届选举工作。**市由市级领导牵头,从部办委选调**名干部组建***个督导指导组,深入乡镇和村组等基层一线,与群众面对面了解社情民意,与乡镇党委书记询问调度换届情况,对各乡镇换届纪律遵守情况、会议风气情况以及职能部门和代表团、临时党支部、界别组履职情况等有关执行情况进行全程、全面蹲点督导,对苗头性倾向性问题抓早抓小、及时处理。截至目前,共开展督导**次。**县推行县级领导联系乡镇换届制度,**名县级领导蹲点指导,确保了县级领导包乡促村全覆盖。
  二、靶向监督守关口
  市纪委监委对换届程序及阶段工作重点列出具体清单,突出监督的精准性、针对性、操作性。围绕重点抓监督,紧盯“一把手”、班子成员、重点岗位干部贯彻落实中央、省委、市委、县委有关换届风气监督文件精神情况,以及执行干部选拔任用和监督制度、干部选拔任用纪实制度的情况加强监督。从严把好廉政审查关,建立联合审查机制,利用干部廉政档案进行精准“画像”,今年以来全市已对**人提出否决、暂缓意见。**县纪委监委派出**个现场督导组发现并督促整改举报箱未贴标识、审查表中签名不全、部分谈心谈话记录表无记录人签名和时间等工作不到位问题**个。**区纪委监委利用省委巡视、常规巡察、日常监督成果,对被征求意见对象实施“全面体检”,认真落实“凡提四必”要求,防止干部“带病提名、提拔、上岗”。通过利用巡视、巡察、日常监督成果,出具党风廉政意见回复**次。
  三、动态监督全覆盖
  全市各级纪检监察机关成立换届风气督查组,对换届选举中的重点人群、重要环节、重要节点等换届选举过程进行动态、机动监督。严格实行巡回监督组“一天一碰头、三天一梳理、一周一小结”工作模式,及时督促发现问题整改到位。**区纪委监委安排**名正科级领导干部带队,抽调委机关、派驻纪检监察组的精干力量,成立**个换届风气巡回监督专班,每个监督专班对应监督**个乡镇开展动态巡回监督。**区纪委监委风气监督领导小组办公室以表格的形式根据选举的每个环节制定了对应的监督措施,并根据当前的重点工作,梳理出换届监督中的廉政风险点,动态制发工作提示函,明确专人负责每天登记收集巡回监督组督查发现的情况。截至目前,共开展巡回督查**次,督促整改问题**个。同时,实时监控网络舆情,定期调度监督情况,对涉及换届选举的相关问题线索专项管理、专人负责,确保及时受理、调查、反馈。
  四、严查快处强震慑
  市纪委监委对发现违反换届纪律问题线索实行提及办理,优先办理,快捷办理,维护好换届风气、秩序。要求各相关单位收到或发现问题线索后**个工作日内,及时移送纪委监委调查处置。纪检监察机关和组织、统战等部门将收到的问题线索,实行立项专办,视具体情况联合有关部门开展联查联办,在**个工作日内办结。截至目前,全市各级纪检监察机关在换届工作中发现问题线索**条,党纪政务立案**件**人。同时,市纪委监委坚持刀刃向内,制定出台《全市纪检监察干部带头带头遵守换届纪律“****”规定》,并在“清风**”微信公众号上公开发布。要求全市各级纪检监察机关干部务必旗帜鲜明带头讲政治,带头从自身做起、严起,既当好换届纪律的执行者、监督员,又当好换届风气的风向标、示范员。今年全市共受理纪检监察干部的问题线索**件,组织处理**人,党内严重警告**人。

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