“三亮三比三帮三评”
推动“我为群众办实事”实践活动走深走实
党史学习教育中，XX镇以“三亮”展形象、“三比”展业绩、“三帮”展风采、“三评”展德行为抓手，积极开展“我是党员·我帮你”服务群众实践活动，不断推动“我为群众办实事”实践活动落地生根。
一、“三亮”形象让党员干部动起来
“亮身份”明确责任担当。倡导镇域800余名党员随时佩戴党员徽章，设立党员责任区34处，党员工作岗、党员示范岗等800余个，制作“共产党员家庭”门牌812个，多渠道将党员身份亮出来，增强党员干部的身份意识、责任意识。
“亮承诺”践行党员初心。组织800余名党员签订《承诺书》，包括按照党章党规和党史学习教育要求规范自我的共性承诺，做好本职工作、改进工作作风、提升业务水平、做爱岗敬业的共产党人的岗位承诺，服务群众、奉献社会，做基层服务群众铆钉的实事承诺。
“亮名片”争做服务先锋。在各党群服务中心窗口增设岗位职责、责任分工、便民服务流程等服务引导图56处，制作服务“亮晒榜”4期，将党员的工作成绩在活动简报、微信工作群等平台亮晒，确保工作在群众的监督下做实、做深、做细。
二、“三比”能力让基层支部强起来
多样学习比作风。创新学习形式，组织红色电影观影、红色阵地观摩、演讲比赛、文艺演出等庆祝建党100周年系列活动12场，“新时代文明实践理论宣讲队”深入各支部开展微党课、微答题、微分享“三微”党史学习活动17场，引导全镇党员干部将新思想落实到具体工作实践。
互动学习比技能。加强基层党组织互动，推出“书香XX·党史教育共读共享”线上专栏，拍摄“乡村阅读之星·红色故事我来说”微视频，举行基层党建工作“大练兵”“大比武”6次，开展党史、党情、党务知识竞赛3次，评选优秀党务工作者10名，优秀党组织5个。
学干结合比贡献。把党史学习教育和为群众办实事的成果纳入对基层党组织绩效考评的重要依据，通过党员比技能、比作风、比业绩，不断提高综合业务技能、发挥示范作用。截至目前，民生事实办理共计481件，营造出学先进、赶先进、作贡献、当先锋的良好风气。
三、“三帮”风采让服务内容实起来
关爱党员“一帮一”。组织志愿者上门帮学习，深入各支部开展微党课32期、微答题21次、微宣讲48次、覆盖党员980名。走访慰问帮思想，开展党性教育14次，向60名生活困难党员发放慰问金3万元。开展知识“三下乡”活动，组织技能培训4次，帮助党员提升能力。
服务群众“点对点”。发起“轻骑队”“好汉帮”志愿项目，帮助120余名困难群众解决生活问题。建立村（社）微信群19个并开通干部电话36部以畅通信息渠道，精准推送各项实用、创业就业信息160余条，帮助农户发展种养殖业164家，实现城乡新增就业125人。
善行志愿“心贴心”。常态化开展政策宣传、治安巡逻等善行志愿活动430余次。设置防汛监测点、劝导站41处，群众共同参与排查隐患点56处，开展反电诈知识普及微宣讲23场，协助识骗反骗事件22件，开通疫苗接种回访问询专电12部，定期了解接种群众身体情况。
四、“三评”德行让考核机制用起来
实行考评制度化。实行领导点评、党员互评、群众测评的“三评”考核机制。建立健全领导指导帮助、党员自我约束、群众全面监督的党员管理长效机制，将“三评”结果作为党员个人年度考评、岗位晋升、评先评优、表彰奖励的重要依据。
落实考评规范化。制作党员互评表、群众评议表、典型推荐表、“三评”工作整改清单，将党员政治意识、日常表率作为、工作业绩、参与支部活动等方面直接纳入考评内容，采取会议、网络等形式及时公布评议结果。
推行考评常态化。定期召开党建和党风廉政建设专题会、述职考评会，结合支委会、党员大会、组织生活会等方式落地考核制度。已评选表彰33名优秀共产党员，收集在“三评”中反映出来的问题125处，现已完成整改并不断完善中。
