为全面加强市场监管队伍建设，切实改进工作作风，不断提升队伍素质，着力提高履职效能，更好服务xx经济社会健康稳步发展。市局党组决定，在全局系统开展队伍教育整顿。具体实施方案如下：
一、目标任务
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党中央全面从严治党和习近平总书记关于作风建设的指示精神，切实解决我局干部职工在思想、作风、纪律、工作等方面存在的突出问题，促进全局队伍思想大凝聚、作风大转变、能力大提升，树立市场监管部门“公平正义、精业善为、无畏敢为、进取有为”新形象。
二、整顿范围
全局在职在编干部职工、聘用人员。
三、整顿时间
本次队伍教育整顿分两个阶段进行：
（一）作风纪律整顿阶段：2021年11月至2022年元月；
（二）队伍教育整训阶段：2022年2月8日（正月初八）至3月8日。共4个月时间。
四、整顿重点
（一）整顿学风涣散、学习不实的问题。着力解决上级部署的政治学习、在线教育、知识竞赛不按时完成，甚至置之不理的问题；市局安排的年度政治业务学习计划不落实，长期不参加政治业务学习，政治素质、业务能力低下的问题；学习态度不端正，学习纪律不遵守的问题。
（二）整顿作风散漫、纪律不严的问题。着力解决自由散漫，有事不请假，外出不报告，上班迟到早退的问题；上班期间上网聊天、玩游戏、看大片、炒股票的问题；长期请假不上班，随意串岗缺岗、旷工的问题。
（三）整顿政令不畅、执行不力的问题。着力解决有令不行，有禁不止，上有政策下有对策的问题；不服从组织决定，对市局党组作出的决定置若罔闻，拒不执行的问题；工作被动应付，疲沓拖拉，相互推诿，工作效率低下的问题。
（四）整顿监管缺失、履职不力的问题。着力解决消费投诉调处“踢皮球”，市场违法行……
