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县府办干部年度调研:践行“双学双争”要紧扣“三个常态化统一”
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  今年来,我县纪检监察系统认真贯彻上级各项要求,深入开展以“学党章、守纪律、讲规矩”和“学思践悟”以及“争做忠诚干净的表率、争做担当干事的表率”为主要内容的“双学双争”活动。开展“双学双争”学习教育活动不是一时一域之举,是我们党员干部长远学习要求和行动准则。在学习教育中,我们深刻领悟到,党员干部开展“双学双争”教育是统一思想、统一步调的重要举措,是将全面从严治党落实到每名党员的有力抓手,是政府系统增强组织力、强化执行力、廉洁奉公、干净干事的内在要求。我们政府办干部践行“双学双争”要紧扣三个常态化统一。
  一、紧扣“上通下达”的常态化统一。政府办机关具有上情下达的重要职责,既要对上负责,又要对下服务,只对上负责不行,只对下服务也不行,只有把二者有机地统一起来,才能确保政令畅通。反之,如果把对上负责与对下服务割裂开来、对立起来,就会造成上下脱离、党群脱离的危险,体现新时期新要求、党的理论、政策和各项工作就很难落到实处。要做到“上通下达”的常态化统一,应把握好三个环节:
  一是在上下沟通的环节上,当好坚实桥梁。上情下达,下情上报,是机关的一项经常性工作。从实际情况看,上情下达一般问题不大,但也有不准确的问题,需要在工作中注意改进。而在下情上达方面,存在的问题还比较多。常听到一些领导同志感叹,了解实情难,听到真话难。我们觉得,一方面,机关是首长的耳目,应该通过自己的工作使领导变得耳聪目明,不能因自己的工作失误让领导闭目塞听。要及时上情下达,下情上报,特别注意把那些体现群众情绪的意见和呼声,及时反馈到领导那里,使其成为领导关注的焦点,摆上重要议事日程,及时得到解决。另一方面,我们的党员干部要经常下基层调研,不走马观花,不事先打招呼,随机了解和掌握基层的第一手实情,为领导提供战略参考。
  二是在出谋划策上,要出好金点子。机关帮助领导出谋划策是份内之事,但点子出……
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