同志们：
　　一直以来，市局党委以习近平总书记选人用人思想为指引，深入贯彻新时代党的组织路线，自觉把选好用好干部作为推进xx税务事业发展、强化队伍建设的重大政治任务，在牢牢把握正确的用人导向中营造风清气正的政治生态，凝聚起上下齐心、干事创业的磅礴力量。按照省局党委选人用人“一报告两评议”工作要求，现在我代表市局党委，将2021年我局选人用人工作情况做如下报告，请大家监督评议。
　　一、强化政治统领，锻造忠诚、干净、担当的税务铁军
　　市局党委坚持以党的政治建设为统领，充分发挥党委的领导和把关作用，以新时代选人用人标杆引领党员干部的干事创业导向，推动形成干部锐意进取、奋发有为的生动局面。一是突出政治标准。始终坚持把政治标准放在第一位，从政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力和政治自律五个方面严格把关，提拔重用那些牢固树立“四个意识”和坚定“四个自信”、坚决维护党中央权威、全面贯彻执行党的理论和路线方针政策、忠诚干净担当的干部。二是鲜明用人导向。坚持事业为上、公道正派，把20字“好干部”标准落到实处。突出德才兼备、以德为先、群众公认、注重实绩的用人导向，把想干事、肯干事、能干成事的干部选出来、用起来，让想作为、敢作为、善作为的干部脱颖而出，大力营造为敢担当的干部担当、为敢负责的干部负责的浓厚氛围。三是强化思想引领。落实意识形态工作责任制，强化党的思想引领力，促使党员干部深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义，增强对习近平新时代中国特色社会主义思想思想认同、理论认同、情感认同，自觉做党的伟大事业的忠诚践行者和坚定捍卫者。
　　二、严守程序关口，匡正选人用人风气
　　市局党委坚持将党管干部原则贯穿干部选拔任用全过程，在分析研判、动议、民主推荐、考察、讨论决定、任职等各个环节……

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