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2021年区组织和人力资源部工作总结
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  今年以来,在区党委、政府的坚强领导和市委组织部的精心指导下,区组织和人力资源部始终坚持坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为主导,认真贯彻落实中央和省、市会议精神和工作部署,紧紧围绕中心任务,深入学习找准方向,坚定不移抓工作落实,持续深化改革创新,各项工作取得良好成效,为我区经济高质量转型发展提供坚强组织保证。
  一、2021年主要工作
  (一)以开展党史学习教育为载体,进一步加强思想政治建设。自党史学习教育开展以来,区组织和人力资源部坚定贯彻落实党史学习教育规定要求,做实规定动作、创新自选动作,将党史学习教育抓实抓细抓出成效,以良好的学习效果推动各项决策部署落地生根。一是抓实领导班子学习。充分发挥“关键少数”的示范带动作用,先学一步、学深一步,以上率下,一级抓一级,切实增强学习的政治自觉、思想自觉和行动自觉。坚持理论学习与现场观摩学习相结合,制定了领导班子学习计划,先后组织专题学习xx次,讲党课xx次,原原本本、原汁原味学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史,及时跟进学习习近平总书记关于党史的重要论述、习近平总书记“七一”重要讲话精神等,以“领学”促“深学”,不断推动追溯入党初心、汲取奋进力量、锤炼政治品格。二是强化中层干部学习。把基层作为学习的大课堂,以庆祝建党100周年为主题,深入我区机关、企业开展主题党日学习教育宣讲活动,开展宣讲教育xx次,革命传统教育xx次,推动党史学习教育深入群众、深入基层、深入人心。三是推进普通党员学习。抓实普通党员学习培训,下发了习近平《论中国共产党历史》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》《中国共产党简史》等规定书目。按照“一人一月一本”的学习要求,为各级党员干部下发各类学习书籍xx多册,累计编发工作简报xx期,发布有关信息xx条,加大党内法规制度的学习、宣传、力度,……
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