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商务厅年轻干部思想政治工作座谈会体会发言
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学习习近平总书记在中央党校中青班开班式上的重要讲话精神心得

尊敬的各位领导、同事:
  衷心感谢厅领导百忙中抽空垂听我的汇报。昨日下午接到参加这次座谈会通知,我再一次真真切切感受到厅领导对我们干部成长的关心关爱。围绕这次会议主题,我昨晚重温了去年9月份习近平总书记在中央党校中青班开班式上的重要讲话和党的十九届六中全会精神,按照昨天全厅大会上厅长关于总结上年工作经验和存在不足的指示,重新审视、思考了我上年度工作和今年工作打算。对于下一步如何干好工作,我用习近平总书记对中青年干部的新要求作标题,简要汇报以下四点工作思考和体会:
  一、信念坚定、对党忠诚
  对于一名近20年党龄的党员、军转干部,这一条从来都不是空话。作为一名曾经参加过多项重大案件办理、查处过多起违规违纪案件的纪检干部,不乏见过对党不忠诚者误入歧途,更加深刻体会到习近平总书记寄语中青年干部“理想信念坚定才能对党忠诚,对党忠诚是对理想信念坚定的最好诠释”这句话的重要意义,“党的绝对领导”时刻萦绕耳旁。
  二、总结经验、善于作为
  实践成功与否,终归要靠思考总结凝炼为真理。通过近年的绩效工作实践和学习,我也悟出一些经验,以此指导工作实践。
  (一)充分发挥绩效考评“风向标”“指挥棒”作用,服务厅党组决策意图。紧扣省委、省政府工作部署,围绕推进xxxx和xxxx等事关我省重大发展的工作任务,把全厅重点工作任务向绩效指标转化延伸,纳入绩效考核。参考上年做法,建议继续将xxxx、xxxx等省领导关心关注的重大工作作为核心指标进行考核,在确保绩效指标不被扣分的前提下为各重点工作设置“跳起来够得着”的绩效目标,引导各处室高质量完成我厅中心工作。
  (二)强化落实机制,推动工作落实。一是压实责任抓落实。在厅领导关心支持下,分管领导重点抓,责任处室具体抓,将绩效考评任务细化分解落实,制定绩效考评任务分解表,每项任务由分管厅领导牵头负责,逐层传导到责任处室、责任人,层层抓落实。二是坚持绩效指标月报机制。绩效计划下达后,实时跟踪绩效指标进展情况,每月定期梳理各项绩效计划并在办公例会上通报,督促责任处室抓好当月绩效指标落实,预警下月绩效计划任务,确保完成绩效指标任务。三是建议将绩效考评涉及的重点工作任务纳入我厅提质效专项行动业务考核。结合我厅今年开展的“讲政治、抓学习、提质效、促落实”专项行动,建议将绩效指标涉及的重点工作任务、完成时限、工作标准等作为提质效专项行动业务理论考核的一项内容,引导干部职工熟识我厅重点工作任务,有效推动工作落实。
  (三)组织谋划创优争先绩效加分,切实提高绩效考评成绩。“创优争先”绩效加分和“社会评价”是绩效考评等次的两个决定性因素。受职能所限,我厅在现行加分规则框架内加分点比较少,加分提升空间不大,形势比较严峻,需比其他厅局加倍努力才能有所成效。一是要为各处室做好绩效加分细则的解读。二是指导各处室年初谋划设置好绩效计划指标,为年底加分创造条件。三是脑中时刻“装”着加分细则,着眼各处室业务,收集加分信息。四是申请设置“新增重大工作”绩效计划是我厅绩效加分重要来源,须坚持每月筛查涉及新增重大工作的文件,督促业务处室研究申报新增绩效计划,采取这一举措以来,我厅该项工作申报率大幅提升。
  (四)抓好社会评价工作,切实提高“三个满意”。厅长多次强调我厅工作要达到“三个满意”,这与我省社会评价工作相契合。我们在切切实实做好基础工作的同时,为提高社会评价满意度,还需做好以下两点:一是组织抓好2020年度社会评价意见建议整改落实。分析本厅社会评价满意度不高的问题,研究制订社会评价工作方案,对省绩效办反馈的xx条社会评价意见建议开展专项分析,认真查找薄弱环节和不足,逐条研究制定整改措施,确实做好整改工作并公开整改成效,提高群众满意度。二是扎实做好我厅工作宣传。除利用常规手段做好宣传工作外,还要通过我厅短信息平台,有针对性地向受访者简要推送反映我厅工作成就的信息,特别是社会评价前专门推送一次上年度社会评价意见建议整改落实情况。
  (五)密切与省绩效办关系,争取工作支持。平时注重到省绩效办汇报工作,反映我厅工作职能、工作动态、工作成绩和存在的困难,宣传我厅落实省委、省政府工作部署成效。密切沟通协调,及时了解掌握绩效工作最新动态,结合我厅工作实际主动对标省绩效办最新要求,把握绩效工作方向,争取工作主动。
  三、注重实际、求真务实
  坚持以党性立身做事,说老实话、办老实事、做老实人,做好本分事、不张扬、不邀功。主动思考、谋划工作,雷厉风行、讲求实效,能当天完成的加班加点完成,不留工作过夜。在平时工作中也遇到许多困难,比如与省绩效办的沟通协调有压力、我厅内部处室之间工作不够配合等,但都事不避难、义不逃责,主动担当、解决问题,坚持把问题解决在前端,用结果说话,尽量不让厅领导为绩效工作多分心。
  四、练好内功、提升修养
  (一)提高党性修养,砥砺政治品格。随着工作阅历的不断丰富,越发认识到政治理论蕴含的丰富内涵。坚持发扬“挤”和“钻”的精神,加强理论学习,不断提高政治素养;学习党史和新时代党的创新理论,悟透其方法论,丰富工作手段和方式方法。
  (二)干中学、学中干,锤炼过硬业务本领。习近平总书记指出,坚持在干中学、学中干是领导干部成长成才的必由之路。结合工作需要学习,坚持积极向省绩效办协调参加对各区直单位年初绩效计划审核和年底绩效考核的机会,此举虽是给省绩效办“无偿打工”,给自身平添许多额外工作负担,但可以获得许多便利条件“偷师学艺”,学习省绩效办和各省直单位绩效工作方面的先进经验做法,博众之长、避众之短,优化我厅在绩效管理、绩效计划设置、创优争先、社会评价等方面的工作。
  (三)丰富知识体系,不断提高履职尽责能力。生命诚可贵,时间不能费,学习不仅限于目前所从事的绩效工作。一是紧跟厅党组工作思路,熟识我厅各项工作业务,不做“门外汉”。二是着眼我厅工作职能,放眼长远,跟进学习产业、港航、物流等专业知识,丰富知识体系。三是不忘老本行,继续学习纪检工作最新前沿理论知识,保持一技之长。
  汇报完毕,不当之处,敬请各位领导批评指正。谢谢!

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