同志们：
    今天我们以集体谈话的方式，对即将履新的科级领导干部进行任前廉政谈话。首先，对各位表示衷心的祝贺！
在座各位都是经过组织上精挑细选，多年培养锻炼出来的骨干精英，走上新的更重要的领导岗位，不仅代表组织和干部职工对你们自身努力、工作实绩的认可和肯定，更多的是责任和期望。下面，我谈几点意见，与大家互励共勉。
    一、锤炼过硬政治素质。要做对党忠诚的表率，坚决做到“两个维护”，在大事大节上 央禁止的坚决杜绝；在小事小节上增强政治自觉性，做到岗位履职尽心尽力、报告个人事项不打埋伏、八小时内外表里如一。要不断加强理论武装，养成理论学习习惯，切实学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习习近平总书记关于全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，学出坚定信念，提高政治站位，筑牢拒腐防变思想防线。要注重提升品格修养，既要增强“进取心”，提高驾驭工作的过硬本领，当好抓执行落实的标杆，做到难事带头上、有责主动扛，在改革创新中练就“铁肩膀”，在攻坚克难中激励“硬担当”；也要坚守“平常心”，正确看待成长进步、正确看待权力名位，任何时候都要摆正心态，以感恩之心更加努力工作，勤政廉政、敬业精业，以实实在在的工作实绩回报组织、回报社会。
    二、切实肩负职责使命。各位即将成为市局机关科室负责人、县局纪检组长，既是部门工作的组织者、领导者、决策者，也是落实全面从严治党、抓党风廉政建设的责任主体、监督主体，要时刻绷紧廉政弦，做到知责于心、担责于身、履责于行。要落实从严要求，坚持把严的标准、严的措施贯穿管党治党全过程、各方面，推动党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，抓实监督管理，强化风险防控。要尽快……

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