一、党委领导工作机制
（一）坚持党委统揽。推动市、县、镇三级党委的在流动人口管理服务工作中切实发挥统筹兼顾、协调各方的领导作用，及时研究解决重大治理问题，协调监督属地、部门主动参与流动人口治理。充分发挥基层党组织作用，全面掌握全市居住半年以上流动人口党员的底数和基本情况，并统一纳入本地基层党组织管理。吸纳符合条件的流动人口党员骨干担任“三小”组长、楼道长、微网格长，推荐优秀流动人口党员担任村（社区）党组织班子成员。
（二）加强组织领导。进一步加强对流动人口管理服务工作的组织领导，市、县两级成立由党委分管领导任组长，党委分管组织和政府分管领导任副组长，各相关部门（单位）为成员单位的流动人口管理服务工作领导小组，并在公安局下设办公室（简称“流管办”），由分管副局长兼任办公室主任。市、县两级流管办负责流动人口管理服务综合性工作，协调推动相关成员部门（单位）按各自职责开展工作。镇（街道）流动人口管理事务所设在辖区公安派出所，在镇（街道）分管领导统筹下协同相关部门共同开展流动人口管理服务工作。
（三）强化条抓块统。建立以县级党委政法委牵头抓总，县级社会治理中心、县级公安机关（流动人口管理服务中心）双线并行，镇（街道）社会治理办和公安派出所同步推进，以村（社区）社会治理站为落脚点的“中字型”流动人口管理服务体系，实现流动人口管理服务工作与基层网格治理工作的深度融合。
二、部门协同治理机制
（四）明确部门职责。充分发挥党政各相关部门工作职能，合力推动流动人口管理服务工作开展。党委政法委负责统筹和督促各相关部门工作开展，公安机关负责牵头推动各相关部门工作落地，依法查处有关违法犯罪行为；司法行政、人力社保、建设、消防救援、妇联等部门负责……
