登录 | 注册 | 返回首页
某市税务局信息宣传经验交流材料
字数:3176 字 浏览:766次 下载:1次
== 本文免费阅读 ==

  2021年,在省局办公室的精心指导辅导下,xx市税务局信息宣传紧密围绕税收中心工作,聚焦领导关注点、纳税人缴费人期盼点和税收工作重难点,突出特色亮点,充分发挥了税务信息服务决策、服务发展、服务落实及税收宣传强信心、暖人心、聚民心的作用,为高质量推动税收工作发展贡献了力量。

  一、主要经验做法

  (一)建机制,抓好信息宣传采编。坚持第一时间精准掌握第一手资料,深入调研座谈、挖掘税收热点,建立建优信息宣传岗位练兵、重点约稿派单、定期通报考核三大工作机制,确保信息宣传及时高效。一是信息宣传人员岗位练兵机制。制定信息宣传人员岗位练兵工作方案,建立“九个一”岗位练兵机制,即每日一问答、每周一讲堂、每周一主题、每周一短文、每周一评稿、每月一实访、每月一精品、每期一小结,分期分批抽选17个基层单位35岁以下青年干部,采取传帮带、实战演练、集中研讨等方式,开展跟班学习、岗位练兵,培育培养信息队伍后备力量,推出一批信息精品力作。2021年5月至2022年3月先后安排基层单位青年干部到办公室岗位练兵11批33人次。二是重点稿件约稿派单机制。对总局、省局、市委市政府“两办”重点信息宣传约稿,实施基层单位竞标、重点单位约稿派单机制,凡接到约稿派单、竞标成功的单位,坚持质量导向、目标导向,抽选专业骨干人员、组建信息宣传采编专班,集中调研、集中采写,确保及时、准确、全面、优质完成约稿任务,较好完成了总局、省局约稿任务。三是信息宣传定期通报机制。将信息宣传报送、采用纳入年度绩效考核,明确目标、细分任务,科学设定考评指标,责任到岗、任务到人,构建一把手亲自抓、分管领导负责抓、办公室具体抓、机关其他科室配合抓,一级抓一级、层层抓落实的信息宣传工作机制和格局。对系统各单位信息宣传报送采用按月统计、按季通报、按年评选表彰信息宣传工作先进单位和个人。

  (二)聚热点,抓精信息宣传报送。坚持把各级领导关注点作为信息宣传第一目标、第一要求、第一内容,做精做优信息宣传报送。一是聚焦热点快速报。2021年围绕市场主体快速复工复产、经济复元打平,第一时间组织专班,深入xx公司重点产业企业,全面了解产、供、销等情况,先后向xx市政府报送汽车产业类信息5条,其中《xx情况分析》《xx情况调查》被市政府办《xx参考》采用,并经市政府办整理推荐被省政府办公厅采用, 《xx情况调查》获省长的批示肯定。二是聚焦重点跟踪报。2021年,围绕总局“抓好党务、干好税务、带好队伍”三大领域,对标对表采编信息,提升宣传站位,全面展现工作成果和质效,认真做好xx市委市政府提出的“绿色生态市、现代新车城”“经济倍增、跨越发展”经济发展规划目标,以及重点行业企业、重大项目、重要工作以及领导调研、会议等作出的重要指示和关注的重要事项,运用税收大数据,对xx等重点企业开展跟踪分析、跟踪报送。三是聚焦难点反复报。紧扣税收工作的主责主业、主题主线体,聚焦创新办税缴费服务、优化税收营商环境,减税降费、税费收入执行等持续落实、持续优化、持续改进的难点工作,按照年度目标、时间进度跟进报送、反复报送。如唱好税费收入首季“开门红”、半年“双过半”、年度“满堂红”,按季报送减税降费政策落实效应分析等,提升报送信息宣传采用比率。

  (三)促转化,抓实信息宣传实效。坚持把信息作为服务领导决策第一参考、第一手资料,加强税务信息运用应用,提升税务信息质量,发挥以税咨政职能作用。2021年,xx税务系统报送信息先后先后在市级党委政府内参刊发8篇,省政府办公厅《xx要情》采用2篇、省政府办公厅《xx调研》采用1篇,获各级领导肯定性批示51篇。一是助力产业发展。《xx情况调查》被省市政府内参刊用并获省长、市委书记肯定性批示,促成xx市政府研究成立了促进全市汽车产业高质量发展办公室。二是建起财源建设新机制。《xx需要关注》一文,引起了xx市党政主要领导的高度重视。市政府成立了常务副市长任组长的主城区财源建设工作领导小组,建起了财源建设工作机制。三是助推外贸出口加力。《xx制造业的特点和困难》被省政府办公厅《xx要情》采用,并获得副省长表扬性批示。市商务局根据市委政府主要领导指示建立了外贸出口联席会议机制,定期专题研究外贸出口工作,助力助推全市外贸出口发展。

  二、信息宣传工作心得体会

  近年来,xx市税务局在省局的关心和指导下,信息宣传工作迈上了新的台阶。但当下仍有以下几点因素制约了信息宣传工作的发展:

  (一)对信息宣传工作认识存在偏差。部分基层单位没有认识到信息宣传工作是税收工作的重要组成部分,也没有看到信息宣传对于推动促进单位工作开展和展示良好的税务形象及密切群干关系的重要性,主观上存在着“重业务,轻宣传”的错误认识,形成了信息宣传渠道不畅通,工作抓得不紧的现象。

  (二)信息宣传队伍基本素质不高。专业化人才队伍建设不够、人员素质不高,一是在基层单位中既懂业务又具有一定文字功底的“复合型”人才短缺;二是部分干部认为信息宣传岗位是个“苦差事,不讨好”,不愿意干,缺乏积极性。三是信息宣传岗位人员流动性大,信息宣传队伍处于边建边调整的局面,整体素质徘徊不前。

  (三)与媒体和内部部门通联不畅。一方面部分单位和信息宣传骨干缺乏沟通意识,不愿意与媒体进行联通,也缺乏必要的沟通手段,导致了闭门造车,盲目投稿,事倍功半;另一方面,对于本单位情况掌握不够全面,大量新闻素材白白流失,直接影响了信息宣传工作的扎实开展。

  三、2022年信息宣传工作安排

  (一)“三举三促”下好信息宣传工作“一盘棋”。一是加强绩效管理,促进信息宣传工作提质增效。加大对各县市区局、局内各单位的信息工作考核力度,按月通报各单位采用、批示情况,按季予以绩效加分。二是持续开展信息宣传岗位练兵,促进税务干部提能聚力。按月组织各县市区局、派出各位单位信息宣传员,通过线下跟班学习方式,参与税务简报、信息专报和新闻稿件采编、重大信息宣传活动的组织策划、重要文稿材料的撰写工作。三是开展创先争优工作,促进树立工作水平新标杆。将信息宣传工作与“一局一品牌”相结合,大力推广先进工作做法,着力推进“抓好党务”“干好税务”“带好队伍”三大关键领域的创新重点、创新措施及创新质效。

  (二)“三个聚焦”牢牢把握信息宣传“方向舵”。一是聚焦党的二十大策划开展新闻宣传活动。展示企业发展和税务部门优化税收营商环境、减税降费、征管改革等成果,做好党的十九大成果展示和献礼党的二十大新闻宣传活动。二是聚焦基层一线发现先进典型。持续宣传税务干部公正执法优质服务形象,积极发现和宣传典型单位和个人,不断推出有感召力和影响力的税务先进楷模。三是聚焦重点企业服务政府决策。持续对xx等重点企业开展深入调研、跟踪分析、跟踪报送。加强税务信息运用应用,提升税务信息质量,发挥以税咨政职能作用领导决策提供第一参考、第一手资料。

  (三)“三个加强”疏通信息宣传工作“高速路”。一是加强信息宣传工作统筹。充分运用各类信息宣传服务平台,加强部门之间信息共享和协作联动。针对留抵退税、税收宣传月等年度重点工作,提前制定宣传要点和宣传方案,加强新闻宣传策划。二是加强常态化联络沟通。强化上下联动、密切横向协同,畅通税务部门与当地党委政府的联系沟通渠道,加力各部门间信息转化,采取线上相互通报最新的宣传工作形势、动向和安排,线下协调多部门联合举办税收宣传活动,形成税收宣传合力。三是加强税务宣传影响力。把准宣传热点,利用互联网平台打造“xx课堂”等一批税收精品栏目,增强xx税务在主流媒体的宣传影响力。加大优质稿件在国家级、省级媒体投稿的力度,积极组织参加“税务好新闻”评选、中国税务好新闻征集活动、大学生电影节“中国税收”特别单元活动,提升xx税务在全国税收宣传活动中的参与度和影响力,为xx税收事业营造良好环境。

没有找到想要的文档没关系,可以——原创定制
如果不想充值,也可以——以稿换稿
温馨提示:
1、本站立足于原创,非会员单篇售价50元起,是本站注册会员,有足够的积分,作品会员价多少就扣减多少;
2、充值起点50元,多充不限;本着自愿的原则,充值不可退款或提现;如不想充值,可拿自己的最新原创作品交换;
3、无忧只搭建平台,制定稿件上传和下载规则,其他由上传人和下载人自愿进行,无忧不对稿件内容和质量负责;
4、无忧不保证平台稿件永久留存,请下载用户自行及时保留;
5、本站文章均为原创投稿,仅供下载参考,拒绝任何形式转载,侵权必究。
top