按照公司月度工作会议上的部署，安全管理部组成专项检查小组于X月X日赶赴XX分公司，X月X日，对XX公司装卸作业安全情况进行写实，通过查阅相关文件资料、现场装卸作业监控、与XX公司干部职工交流、与现场装卸人员沟通、与XX劳服公司负责人面谈等形式，全面了解掌握装卸作业安全情况，现将有关内容汇报如下：
一、基本情况
XX劳服公司成立于XX年X月X日，注册资本XX万元，为有限责任公司，经营范围，一般项目：劳务服务（不含劳务派遣）、装卸搬运、国内货物运输代理；许可项目：道路货物运输（不含危险货物）。法人为XX，具体负责人为XX，二人为XX关系。2022年X月X日，XX劳服公司通过集团公司招投标程序中标XX公司XX分公司XXX制品等货物装卸及其附属作业业务外包项目。2022X月X日-X日，XX分公司于对XX劳服公司管理和作业人员计X人进岗前培训并进行考试，考试全部合格。2022年X月X日签订正式合同。2022年X月23日XX劳服公司装卸队正式进场，进场时配备装卸吊装用钩机X台。
二、检查发现的问题
1.未为装卸作业人员办理工伤保险和人身意外险。XX公司提供的装卸XX人名单、身份证复印件和团体人身意外险与实际现场作业人员不符，造成实际作业人员无任何人身伤害保险，违背了XX公司自己投标文件第X页第X条“我公司根据国家劳动法律法规，依法合规用工，依法按时足额支付劳动报酬并按照国家和当地政府、社会保险机构的有关规定为装卸人员办理养老、工伤、医疗等社会保险，及时缴纳有关费用”的承诺，也违反了《安全生产法》48条和《工伤保险条例》第二条有关规定。
2.装卸作业人员管理混乱。现场实际装卸作业人员除负责人和1名管理人员外，无论是钩机司机还是现场防……
