根据市直机关党工委关于报送作风建设自查报告的通知要求，市委编办结合工作实际，扎实开展作风建设自查工作，现将相关情况报告如下：
一、作风建设总体情况
年初以来，市委编办按照市纪委和市直机关党工委的安排部署，严格落实全面从严治党责任，持续深化机关作风建设，以开展“争当建功先锋、创建模范机关”活动为契机，着力提升党员干部综合素质、提振精神风貌，为提高机构编制工作科学化、规范化、法治化水平奠定了坚实基础。
一是拧紧思想认识的“总开关”。组织召开年度党建党风廉政建设会议，传达省市作风建设有关要求，研究部署加强机关作风建设具体举措。召开“争当建功先锋、创建模范机关”动员部署会，统一思想、凝聚士气，增强改作风转作风的政治自觉、思想自觉和行动自觉。注重融入日常抓在经常，把党章党规党纪作为理论学习中心组、“三会一课”的重要内容，坚持正面引导和反面警示并举，利用每周集中学习日，组织党员干部学习先进事迹、观看警示教育片、通报典型案例，引导大家以先进典型为引领、以反面典型为镜鉴，在正反对比中锻造过硬作风、提振精神状态。
二是绷紧作风建设的“责任弦”。紧紧围绕市委中心工作和编办年度工作要点，加强对上沟通，将职能工作、中心工作、创新工作等任务细化量化，分解落实到具体处室和个人，明确时间节点，定期研判推进。将能力作风建设情况纳入绩效考核指标，引导党员干部争先创优、勤廉高效，共同推动作风建设持续向上向好。
三是做好日常监督的“大文章”。认真落实谈心谈话制度，对作风方面出现的倾向性、苗头性问题，及时提醒教育，抓早抓小，防微杜渐。围绕落实中央八项规定及其实施细则精神，不定期开展办机关作风效能抽查，加强对党员干部日常言行的监督检查力度，适时通报发现的问题，引导大家做到心有所畏、言有所戒、行……
