市直属机关工委：
2022年度，在市总工会党组的领导下，在市直属机关工委的指导下，牢固树立抓党建是最大政绩的理念，充分发挥党支部书记牵头抓总作用，调动支部委员主观能动性，不断增强党支部政治功能和组织功能。现将2022年履行党建工作职责情况作如下述职。不当的地方，敬请批评指正。
一、围绕职责勤于履职
切实担负起党支部书记职责，落实党要管党、全面从严治党要求，全面提升党支部组织力。
（一）勤于学习，提升履职能力。坚持先学一步，学深一层。把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和XX精神作为首要政治任务，跟进学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，深入领会党的创新理论的道理学理哲理。利用学习强国APP平台等加强自学，不断提高自己履职的能力和水平。全年参加省、市组织的理论学习测试、知识竞赛X次，成绩都为“好”等次。
（二）勤于思考，为支部明思路。年初，自己在认真学习思考的基础上，发挥支委成员主观能动性，提出2022年支部工作思路及工作任务X条。提出实施“党建十件实事”“主题党日积分”“五学三服务”品牌创建等，为开展支部工作奠定了基础。通过一年来的努力，“五学三服务”被市直机关工委评为党建品牌，在全市机关党建工作会上作交流发言。
（三）勤于履职，发挥好带头作用。把全面从严治党职责抓在手上、落实在行动上，与工会工作业务同安排同落实。年初，把党支部工作目标任务细化成X个方面、X条内容，形成工作台账。平时加强工作调度，定期听取支委成员汇报，安排工作，确保目标任务得到有效落实和推进。上半年向党组作支部专题工作汇报，党组高度重视，投入资金X万元，用于支部阵地、制度、活动等方面。
（四）勤于争先，开创工作新局面。以“六项行动”为载体，扎实……
