根据公司党委《中共中国移动xx公司xx分公司党委2022年度民主生活会工作方案》（xx移党委[2023]2号）要求，会前我严格遵照2022年度民主生活会时间进度和规定动作落实好谈心谈话、收集意见和建议，重点对照“六个带头”方面查摆问题、查找自身存在的差距和不足，深刻分析了问题产生的原因，明确了整改措施和努力方向。现将个人对照检查情况报告如下，请予以批评帮助。
一、上年度整改落实情况
党史学习教育是广大党员、干部的终身必修课。我认真对照上年度党史学习教育专题民主生活会整改措施，强化责任担当，切实把党史学习成果转化为做好工作的动力，涉及分管领域7个方面的整改措施于2022年底均已完成整改。关于市场新型渠道转型和全向融合发展不足，存在较大经营风险的整改。加强全市网格微号成员活跃率通报，督促渠道积极使用企业微信APP，养成良好的使用习惯，加强线上营销；按日通报全市OAO订单转化率，督促县市积极完成OAO订单，积极引导渠道转变思想，通过OAO配送触店提升业务融合；鼓励网格人员协助代理商走出去，坐销转行销，加大网格通APP（原“行销助手”）使用频率，积极帮扶提升渠道业绩。关于2021年高质量用户的拓展一直靠后，基于规模的价值运营深耕不足，固移融合率偏低，客户流出风险较大的整改。加强高质量用户拓展，加强用户挽留，利用“千人进万企”、“平安乡村”、“沿街商铺摸排”等契机加强集团客户、农村客户、商铺客户的高价值攻坚，做好落后网格的日常帮扶和提升，维护生态、压降申诉，坚持底线思维，严格遵守“国五条”、“九不准”等要求，加强风险管控，维护良好生态环境。加强规模价值运营，加强流量高饱和用户推荐升档，释放需求等。关于网格党建指导员的下沉作用发挥不尽充分、部分网格业务发展持续落后，落实“倒三角”支撑机制有待进一步提升，需加快改……
