按照会议安排，现将个人抓基层党建工作情况报告如下：
一、2021年度述职反馈问题整改情况
一是针对党建工作推进不够均衡问题。及时调整县XX公司、县XX厂等两个软弱涣散基层班子。选优配强支部书记，强化龙头作用，增强凝聚力和战斗力，让老企业焕发新活力。以“创先争优”为动力，立局机关支部为标杆，发挥示范引领作用，带动全局基层党建工作整体有大的提升。
二是针对督导检查不经常问题。定期召开班子会，取长补短，查找问题，严格落实年计划、月安排、季点评工作机制，领导干部带头参加“三会一课”，切实过好双重组织生活，履行双岗双责。按分片包抓责任，实施跟踪问效，确保每项工作落到实处、取得实效。
二、履行第一责任人职责情况
（一）落实党建工作责任制方面
一是强化党建工作责任制。选优配强基层党组织班子，通过正党风、转作风、树新风，打造有力基层党组织。二是强化机关作风建设。结合作风建设专项行动，着力加强局机关纪律作风整顿，营造良好的政务环境。三是巩固深化主题教育成果。结合实际情况，密切服务企业，在“千名党员干部暖千企”活动中，局机关XX名党员干部每人包抓两户规上企业，随时为企业纾困解难，确保工业经济高效、持续、健康发展。
（二）履行抓基层党建第一责任人职责方面
一是带头落实党建工作目标责任。切实履行好第一责任人职责，时刻为党员干部做表率，高标准、严要求，严明工作纪律，锤炼工作作风。二是搞好党委班子自身建设。坚持把党委班子建设作为党建工作首要任务来抓，下力气抓好党建工作责任制的落实，严格按民主集中制和“三重一大”议事规则集体决策。狠抓干部作风建设，促进干部守正创新。三是强化基层支部建设。坚持抓两头带中……
